培训学校全职外教合同通用版甲方(校方):负责人:地址:乙方(雇员):护照号码:联系方式:住址:风险提示:企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工 11 个月的工资。二是,假如未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。 与本合同相关的事宜及合同双方的其它权利和义务都必须符合法律、法规和《中华人民共和国劳动合同法》中所规定的条款。本合同的制定以当地的劳动法规为前提。当地劳动法规未涉及到的条款,将依据本合同中的规定执行。本合同在平等的基础上,以双方自愿,协商为原则签订的。一、基本情况1、职位名称::__________________________________________。2、外籍老师:__________________________________________。二、合同期限本合同自________年____月____日生效,至________年____月____日终止,其中试用期自 ________年____月____日至________年____月____日。风险提示:试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如:1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月;3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月。违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;假如违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。三、工作职责1、雇员应尽以下工作职责:(1)每日上课不超过_______节。(2)进行或参加每月岗前培训和在职培训。(3)为学员做级别鉴定,进行监考并做学员的级末测试。(4)为学员的英文学习进行咨询。(5)参加并组织学校举办的各种社会活动,包括教学部的各项课外活动。(6)为潜在学员做演示课并帮忙学校进行招生活动。(7)参加中心或总部组织的各种市场活动。(8)参加在工作时间内召开的各种会议。(9)需配合中心教授团训课程。(10)完成其他由中心或总部组织的各种其他任务;2、雇员的义务(1)雇员交给校方的个人简历及其他个人信息都必须属实。(2)雇员有权利...