第1页共17页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制公司门卫管理制度篇一:公司门卫管理制度范文一、总则(一)门卫管理是企业管理的一个缩影,是体现管理水平的标准之一,为强化门卫管理,特制订本制度
(二)本制度适用于本公司员工和保安人员
二、管理方法(一)保安人员要严格遵守执行《保安(工作)条例》、《保安服务协议书》等规章制度,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客
第2页共17页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(二)保安人员要做到二十四小时轮留值勤,每两小时巡察巡逻全公司一次
发觉违纪、偷窃等行为,要准时制止和向上级(汇报)并作好记录
发生治安大事和灾难事故,应实行乐观有效的应变措施,并准时向公安机关报案
发觉员工违纪违规行为,要准时向主管部门汇报,帮助处理
(三)保安人员必需出门站岗值勤
(四)警卫室要保持洁净和宁静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟
无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员
违者,视情节轻重,严厉处理
值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,有意刁难员工或外来人员,一经发觉,将根据双方协议书有关规定严厉处理
第3页共17页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(五)严格执行员工出入制度
当班员工原则上不得离开公司(含工程建设工地),确需外出,应照实填写员工出入证或凭出车单出入
部门经理以下员工外出,须由所在部门经理审批;部门经理以上员工外出,须经总经理室审批手续者,保安不准放行
强行外出者,应马上上报人事行政部
外来人员因公务需进公司,经被访人同意,凭有效证件,精确填写会客单后,佩戴来宾证方可进公司;会客结束后,凭被访人签字的会客单,归还来宾证后,方能离开公司
外来人员一时没有联系上被访人,可在警卫室内的会客室或指定地方等候
严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司
(六)公司员工上班时间不得进行私人会客,特别状况须经所属部门领