第1页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制你离＂职业秘书＂还有多远提起秘书，许多人的脑海里就出现出俊男美女的形象，不仅用人单位对秘书的年龄有着严格的限制，就连许多应聘文秘工作的求职者也表示，秘书只能是个临时的工作，将来有了更好的机会再转行。莫非秘书就是吃青春饭的工作吗？将来人力资源市场将对秘书提出什么样的要求？秘书需要做什么？在人才市场，22岁的刘小姐想找一份秘书工作，她对记者说：我觉得秘书就是端茶倒水接电话，然后再做一些简洁的电脑操作，就有点类似于后勤吧。长春某人才市场的王先生告知记者，抱着这一想法的求职者还真不在少数。吉林高校文学院的张教授告知记者，一个秘书所负的职责对企业来说是特别重要的，既要领悟领导意图，为领导分忧，又要顺畅下达，起到上下联系的桥梁纽带作用，可是目前大多数求职者明显对秘书这一职业的理解太过简洁。长春经济技术开发区某公司的王经理告知记者，老板们对自己的秘书不太满足，缘由是老板们认为他们的秘书虽然硬件比较好，但一些内在的东西太少，老板与秘书之间的协作以及秘书的待人接第2页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制物，并不能达到老板的要求。谁阻碍了秘书职业化？记者在人才市场上粗略调查了一下，很多用人单位给秘书的工资大都为800元左右，而且对秘书这一职业的年龄有着肯定的限制，有的单位甚至对婚姻状况也做了严格的限定。西安大路某公司的夏经理告知记者：秘书工作要求腿脚勤快，反应灵敏，多数时候还要和客户打交道，所以未婚的年轻人来干比较合适。长春某人才市场的负责人肖女士对记者说：一些老板自己也没意识到一个真正的职业化秘书对企业的重要性，往往把秘书工作定位在比较简洁的功能上，有的就想找个美丽点的女孩子带出去搞搞公关，相应的工资待遇也很低，这成为一些综合素养很高的人进入这一行业的主要障碍。长春师范学院的刘教授表示，一般一个经过职业培训的秘书类同学，其综合素养都相当高，可是在工作岗位上老板往往让其从事一些文员的工作，同学觉得发挥不了所学学问便另谋高就。可以说，用人单位的观念假如不转变，秘书职业化的路会走得很困难。将来的市场对秘书有什么要求？吉林高校文学院的张教授表示，虽然有许多高校都开设了秘书这一专业，可是这些经第3页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制过专业培育的秘书人才现在真正从事这一职业的不到１０％。张教授还表示，职业化秘书指的就是受过特地秘书专业技能学问、综合素养培训的复合型人才，用时下流行的话来说就是，既要会电脑，又要会外语，还得有驾驶执照。职业秘书的另一个显著特点就是要以此为终身职业，而不是像现在的很多秘书，纯粹把秘书当作跳板，干一两年就转行。随着社会的进展，企业的各个岗位职能也逐步规范，秘书职业化肯定会成为这一行业进展的趋势。
