“面试到底要不要穿正装”的终极答案 “面试到底要不要穿正装”的终极答案 面试到底要不要穿正装,这个问题在没有任何情景设置的条件下让小博也很难回答
是否选择正装,你需要考虑到企业类型、职位类型、面试官职位、面试方式、面试场所等多种因素
以下状况中, 符合一条,建议穿正装; 符合两条及以上,必需穿正装
1 你面试的是外企、国企或事业单位,通常这些大领导都比较看重应聘者的敬重程度
2 你面试的是比较知名的乙方公司
乙方公司通常在行业里最讲究仪表,这已经形成了文化,谁让他们服务的都是有钱又挑剔的主子呢
最典型就是 4A,四大以及各种询问公司
3 你面试的是传统的`正装企业:酒店,金融,银行
4 和你谈话的面试官是级别较高的管理层
总监以上建议穿正装,假如头衔是Chief 开头的,必需穿正装无疑
5 你面试的职位要常常代表公司出去见人,或者有很多的部门沟通工作需要你抛头露面
比方销售,法律,文秘,选购,培训等
穿正装让你不输气概,但确定要避开和别人穿一样,要在详情上动些脑筋
7 面试过程中你可能需要站立并面对观众讲话
这种状况需要你拿出最强大的气场来,不管是三九天还是大伏天,都应当正装前往
8 通知你来面试的人,示意你穿得正式一点
主管常会让 HR 私下去提示一些他比较中意的候选人,就怕你穿错衣服把面试搞砸了,要知道给你打分的面试官常有好几个人呢
以下状况中, 符合一条,可以不穿正装; 符合两条,建议不穿正装
1 你要去的公司偏向于技术性/科技型企业
很多科技型企业平常都是可以穿牛仔裤上班的,但是你面试的那天还是要仔细一点
2 你面试的是甲方公司
3 你要去的是个初创企业
面试你的一般就是老板,便装更合适
4 你面试的是时尚或艺术类公司,这时候在穿着上任凭一些或稍加修饰会让你加分不少
5 面试是一对一的,且面试官并非高管
这种状况下你需要在