单项选择1.目标理论认为对目标的适宜程度可以从三个角度加以阐发，即目标的具体性、目标的难易度和 ( )A.目标的可接受性 B.目标的实践性 C.目标的合理性 D.目标的科学性2.谈话法和问卷法属于打点心理学讨论方法中的 ( )A.不雅观察法 B.测验考试法 C.查询访问法 D.测验法3.对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里持续进行不雅观察、查询访问、了解，是打点心理学讨论方法中的 ( )A.不雅观察法 B.个案法 C.查询访问法 D.测验考试法4.法约尔的打点理论在古典打点理论中属于 ( )A.早期打点理论 B.传统打点理论 C.科学打点理论 D.行为科学理论5.在行为科学理论中侧重讨论人的需要、动机和鼓舞问题的理论是( )A.人性打点理论 B.群体行为理论 C. 人类需要理论 D.带着行为理论6.在现代打点理论中， 主张打点要根据 企业所处的表里条件随机应变的打点理论是( )A.系统打点理论 B.经验主义理论 C.权变理论 D.决策理论7.情绪、情操是心理过程中的 ( )A.认识过程 B.意志过程 C.情感过程 D.反映过程8.强调环境对个人行为和性格起决定作用的个性理论是A.特质论 B.社会学习论 C.心理阐发法 D.个性类型论( )9.行为特征暗示为直率热情，精力旺盛，情绪易冲动等的气质类型是A.多血质 B.粘液质 C.胆汁质 D.抑郁质( )10.““早熟〞与 晚熟(〞) 是精选范本 ,供参考！ A.能力的类型差异 B.能力的程度差异 C.能力开展的迟早差异 D.能力的质的差异11.他人行为涉及归因者而导致归因的偏差是 ( )A.不雅观察者与行为者的归因偏差 B.涉及个人利益的归因偏差 C.涉及社会地位的归因偏差 D.对自然现象拟人化的归因偏差12.在态度改变的各种类型中，不改变原有态度的标的目的，仅改变原有态度的强度被称为 ( )A.一致性改变 B.不一致性改变 C.同化改变 D.异化改变13. 影响态度改变的团体因素包含 崇奉、目标、标准和 ( )A.组织形式 B.带着方式 C.带着作风 D.组织效能14.麦克利兰的成就需要理论认为人的需要可以分为对成就的需要、对社交的需要和( )A.对开展的需要 B.对享受的需要 C.对精神的需要 D.对权力的需要15.强化可以分为积极强化、消极强化、惩处和 ( )A.奖励 B.倒退 C.消退 D.鼓舞16.实际上并不存在，只是为了讨论或统计的需要，划分出来的群体称为A.假设群体 B.实际群体 C.实属群体 D.参照群体( )17.个人之间能面对面地接触和联系的群体是 ( )A.小型群体 B.大型群体 C.实属群体 D....
