领导干部政治素养自评报告十四篇领导干部政治素养自评报告篇 1 全国组织部长会议强调，要坚持新时期好干部标准，把政治素养考察摆在干部工作的重中之重，大力培育选拔忠诚洁净担当的高素养干部队伍。强调“高素养”，首要的是政治素养要高。各级组织部门必须把政治素养考察贯穿干部工作始终，使其具体起来、鲜亮起来、落得下来，着力建设和锻造“四个意识”不断增强、“四个自信”进一步坚定、“两个维护”更加坚决的干部队伍。 提高站位，充分认识领导干部政治素养考察的重大意义。习近平总书记指出，“政治把关和政治素养考察是第一位的”。假如这一条不过关，其他就都不过关。我们党作为马克思主义政党，历来把政治素养作为选人用人的首要标准，强调“党的干部首先要在政治上达标”。加强政治素养考察是夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的迫切需要，在新的历史起点上进行伟大斗争、建设伟大工程、推动伟大事业、实现伟大梦想，更需要全党旗帜鲜亮讲政治，同心同德、团结协作、步调一致，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。加强政治素养考察是筑牢祖国西南安全屏障的迫切需要，云南是反分裂、反渗透的前沿阵地，政治安全、意识形态、边境安全、生态安全等领域的风险隐患不同程度存在，必须严明政治纪律和政治规矩，推动广阔干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，团结带领边疆人民听党话、感党恩、跟党走。加强政治素养考察是打赢脱贫攻坚战的迫切需要，脱贫攻坚是云南当前最大的政治任务，云南必须全力推动各级领导干部担当作为，以作风攻坚促脱贫攻坚，以干部“脱皮”换群众脱贫。 突出重点，明确领导干部政治素养考察的主要内容。政治素养考察是一项系统工程，涵盖了领导干部思想、工作、作风各方面。具体来说，可以从“五个维度”来考察干部：从政治忠诚、政治立场维度来看，考察是否树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”；是否坚持党对一切工作的领导，坚持党性和人民性的统一，自觉把党的主张变为群众的自觉行动。从政治信仰、政治定力维度来看，考察是否坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，思想上政治上都能排除各种干扰、消除各种诱惑；对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想是否学以致用、知行合一，坚定不移沿着正确政治方向前进。从政治担当、政治能力维度来看，考察是否不折不扣、制造性贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、省委决策部署...
