2025 年度社区工作总结一、社区基本情况社区共计 3472 户，在册户籍人 1020 户 2050 人，常住人 65 余人。纯公租房小区有 2088 户（其中公租房 284 户），公租 房居住人群以低收入人员为主，以及公交集团和环境集团的一些专项 房。目前社区有低保家庭 1 户、低边家庭 26 户，社区归正人员 3 人。小区居住的老年人比较多且以独居为主，70 岁以上的老年人有 114 人，其中 70-79 岁老人88 人、80-89 岁高龄老人 20 人、90 岁以上高龄老人 6 人，孤寡老人有4 人。二、建设工作基本情况（一）、强化班子建设，提升班子战斗力。社区是新组建社区，于 2025 年 6 月 30 日正式挂牌“街道社区支 部委员会”、“市区转塘街道社区居民委员会”。2025 年 10 月起， 社区支部根据区委、街道工委的统一部署，精心组织、加强宣传，将 组织意图转化为群众意愿，圆满完成了换届选举工作，配齐配强了班 子队伍，目前社区两委班子成员 7 人、其他工作人员 3 人。在工作 中注重与班子人员的沟通和沟通，促进班子团结，提升班子整体战斗 力。（二）重视员队伍建设，加强员管理。社区支部有员 22 人、预备员 1 人，其中 60 岁以上员 4 人。支部 充分结合每月主题日，组织政治理论学习，做到学习有计划、有内容、 有落实。充分考虑年轻员的工作和内学习相协调问题，将主题日尽量 安排在每月 15 号左右的双休日学习，员活动到会率 80%以上。（三）抓风廉政建设，落实从严治。一是严格履行主体责任，对比“责任清单”进一步明确责任分工， 强化班子人员“一岗双责”，坚持“三会一课”制度，确保风廉政建 设各项工作任务落实到位。二是法律规范“三务公开”，全面落实务、居 务、财务信息公开制度。三是严肃工作纪律，仔细抓好上下班制度、 请销假制度等考勤制度，要求班子成员遵章守纪。三、主要工作完成情况（一）日常工作1、帮扶救助工作。办理低保家庭约 114 户（约 133 人），每月 发放低保金约 12 万元，低边家庭约 26 户（约 37 人），市临时救助 8 起 10人，发放临时救助金约 5 万元，办理低收入家庭 122 户，办理 退出低保家庭 14 户 15 人。荣获 2025 年度民政考核先进单位。企 退和劳动保障工作。办理失业登记 40 人、就业援助证 11 人、一次 性生活补助 34人，签订灵活就业人员 23 人，企退大病探望 19 人。 计生妇联工作。办理生育登记证 28 ...
