金地集团员工手册第一章总则 2第二章入职指引 2报到 2工作时间 2办公及生活安排 3试用与转正 3第三章员工纪律和行为标准 3员工守则 3考勤制度 4工作风纪 4礼仪仪表 5保密 5第四章薪金 5薪金系列 5分配。5薪金调整 5福利津贴 6社会保险 6住房 7第六章培训、考核与开展 8培训 8考核 8晋升与开展 9第七章人事与劳动关系 9人事行政关系 9劳动关系 10辞职 10辞退 10第八章奖惩 11奖励 11惩处 11第九章沟通与沟通 12沟通渠道 12投诉和合理化建议 12信息管理与沟通平台 12公司内部网站 13邮件 13金地月刊 13员工活动 13第十章平安及其它 13防暴雨、防台风的平安措施 13其它 14第一章总则本手册根据金地公司章程，依据公司人事、行政、财务等规章制度而制定，它能指导您了解任职 期间的有关准则和政策，提供您在金地可享受的权利、所应承当的责任和义务等资料。熟悉了这些内 容后，您将对公司动作和管理风格有一个更清楚的认识，包括您对我们的期望和我们对您的期望。此版员工手册系试用版，由于公司的开展与经营环境的不断变化，本手册中规定的政策都有可能 随之相应的修订，不过，任何政策的变动我们都将及时通知您。您有不明确的地方，请提出自己的疑 问。我们希望您作为金地公司的一员感到愉快。本手册的解释权属于集团公司人力资源部。金地的每一位在岗员工都应遵循本手册。第二章入职指引报到人力资源部是具体负责办理报道手续的职能部门，报到时您须出示以下有效证件原件并留复印 件：1、身份证；2、学历证书、学位证书；3、职称证书、资格证书；4、婚姻状况证明、方案生育证 明、独生子女证明；5、近期体检报告、免冠一寸近照 10 张。当个人资料有以下更改或补充时，请您在一个月内到人力资源部出示相关证明的原件并留下复印 件，以确保与您有关的各项权益：1、姓名或身份证号码；2、户籍；3、婚姻状况；4、职称、从业资 格；5、培训结业或进修毕业。您在报到时，请按以下程序进行:工作时间公司实行每周五天工作制。工作时间为：周一至周五上午 8: 30-12： 30,下午 2： -5: 30。如有紧急事务或临时突发任务，应服从公司的工作安排。办公及生活安排1、入职指引您进入公司后，部门都会指定一名员工作为您的入职指引人。入职指引人除了向您介绍公司、部 门的根本情况和您的工作任务外，还会指导您如何领取办公用品，使用办公设备，用餐，搭乘班车等 有关工作的具体事务。同时，公司将及时...
