专业技术岗位晋升量化考核标

专业技术岗位晋升量化考核标(2 页)Good is good, but better carries it.精益求精，善益求善。专业技术岗位晋升量化考核标准（2025 年修订版）^)…?—：】？：，>》|【、]'!'—！-—！[}^…*|项 目分值评 分 标 准备 注工作年限0.7每满 1 年得 0.7 分，最高 20 分。每年中出勤不足半年不得分。获资格年限1每满 1 年得 1 分，最高 12 分。聘用年限1每满 1 年得 1 分，最高 10 分。学历博士全日制博士讨论生15硕士全日制硕士讨论生12大学全日制大学学士9.5大专7取得非全日制学历学位者必须满 3年。研 究 生11大 学9在 职博士讨论生14.5在 职硕士讨论生11.5在 职大学学士9中专5博 士14硕 士11大 学8.5荣誉国家级拔尖人才、有突出贡献中青年专家 6 分，省级 5 分，地市级 4 分；国家级劳模 4 分，省级 3 分，市级 2 分；威海市医疗卫生首席专家 4 分，威海市医疗卫生优秀中青年骨干人才 2 分；国家卫生计生委等同级部门表彰 3 分，下属部门如国家疾控中心等表彰 2 分，其下属部门表彰 1 分；省委、省政府表彰 3 分，省人社局联合表彰 3 分，省卫生厅等同级部门表彰 2 分，其下属部门如疾控中心等表彰 1 分；市委、市政府表彰 2 分，人社局联合表彰 2 分，各市直部门表彰 1 分，其下属部门表彰 0.5 分；院级标兵 0.2 分，院级先进 0.1 分。 参加专业技术比武、考试前三名（国家级 3、2、1 分，省级 2、1.5、1 分，市级 1.5、1、0.5 分。参加专业技术比武、考试，获一、二、三等奖、优秀奖的个人，国家级 2、1.5、1、0.5 分；省级 1.5、1、0.5、0.3分；市级 1、0.5、0.3、0.2 分）未经院党委会议审议通过的、政工办无备案的各项荣誉称号和竞赛奖励，不予以加分；荣誉加分项要提供推举通知或表彰通告，否则不予以加分；撰写的论文类、科研类等证书不作为荣誉项称号加分。各级学会表彰不予以加分；规定范围外的其它类荣誉由考核小组集体讨论决定。此项荣誉拔尖人才、有突出贡献中青年专家最高 6 分；其余最高 3 分。 科研奖项登记奖项类别一等奖二等奖三等奖国际领先国际先进国内领先国内先进/结题方式获奖的医学类科研国家级201816----省级151210---市级976----鉴定---2.521.51教学科研10.80.6----奖项位次以科技部门奖励证书和奖励名册为准，同一科研项目获奖励和成果不累计加分；多人获奖，按名次递减 1 分；规定位次内不够递减的按总分除以总...