会计怎样提高工资第一步：短期目标——稳扎稳打，立足现有会计岗位求进展。 沉下心来打基础。三年是成长和成熟的重要阶段，是打基础的三年，也是培育优良心理素养、心理承受力的三年。要能够沉下心来，努力适应社会，适应公司环境，学会独立思索，独立行事，学会承受和忍耐，学会察言观色，少说多做。掌握一些自己喜爱的，社会必须要的技能，为自己在将来的择业竞争中增加砝码，为实现自己的目标而打下坚实的基础，做好铺垫。在现有岗位上充分学习、全面掌握相关会计专业技能。在此之后，转换工作环境。必须要提醒的是，转到大企业的任职初期，薪水或许得不到较大提升，但只要企业的文化氛围对自身〔职业技能〕的进展有利，也就达到了转换职业环境，进一步谋求进展的目的。此后，争取用一年时间在新公司的岗位上立稳脚跟。 第二步：中期目标——三年内成为会计行家 这一阶段的主要任务是获得 CPA 证书，能熟练运用英文;广泛涉及心理学、管理类书籍，拓宽知识和技能，为下一步实现进入管理层目标准备。多思索，理性确立目标并付诸坚定而有效的行动，慢慢朝着目标迈进。 具体建议如下： 在工作中学会并掌握会计整个流程工作技能。依据会计信息，学会分析企业和整个行业的进展趋势。关注国家宏观政策。精学税法。争取在二至三年内通过 CPA 考试。 坚持乐观向上的精神状态，拒绝不良情绪的干扰。阅读一些心理学书本，学会调适自己，爱护自己，学会感恩。选择阅读些管理类的书籍，必要时可参加一些职业经理人的培训，既可增长知识，还能进展人脉。 同时要避开走入两个误区： (1)过于关注收入凹凸的误区。 关于刚刚工作的新人来说，收入较少是个较普遍的问题。建议这一阶段不能太看重工资收入，而是要抓住机会提升自我。 (2)“兴趣至上〞的误区。 兴趣不代表能力，你对某一特定职业有兴趣并不意味着你一定能干好这个职业，因此要处理好个人兴趣与工作的关系。只有在对某一职业感兴趣并具有该职业所要求技能时，才能做好工作取得成功。 总之，会计职场新人只有及时提升熟悉社会和熟悉自我的能力，尽快度过当代大同学步入社会开始阶段的状态，尽快适应职场环境，并找到合适自己的职业规划，才会不断成长和成熟，才能处变不惊，避开陷入职业困顿，从而迈出成功的步伐。 2 会计人员如何才能不断的提升工资 1 走上从事会计这条路，有的人是因为喜爱，有的人是因为生活原因，有的人是因为就业。总之原因种种……我们不一一细说。 2 正是...
