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作业条件危险性评价法运用分析

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作业条件危险性评价法运用分析【摘要】:结束作业条件危险性评价法运用,并分析了优点及其缺陷,以利全面掌握该方法。【关键词】:作业条件危险性评价法运用分析建筑施工企业通常使用作业条件危险性评价法,对现场危险因素进行分析评价。作业条件危险性评价法是一种简单易行的半定量风险评价方法,它是用与系统风险有关的三个因素指标值(L、E、C)之积来评价系统人员伤亡风险大小的。对于一个具备潜在危险性的现场作业场所,影响危险性的主要因素有 3 个:1、发生事故的可能性,用 L 表示,取值在 0.1~10 范围以内,共分 7 个等级,发生事故可能性越大取值越大,具体取值标准见表 1。表 1 发生事故的可能性(L)分数值事故的发生的可能性10完全可能预料6相当可能3可能,但不常常1可能性小,完全意外0.5很不可能,可以设想0.2极不可能0.1实际不可能2、人体暴露在危险环境中的频繁程度,用 E 表示,取值在 0.5~10 范围以内,共分 6 个等级,作业人员暴露在危险环境中的时间越长、次数越多取值越大,具体取值标准见表 2。表 2 暴露于危险环境的频繁程度(E)分数值暴露于危险环境的频繁程度10连续暴露6每天工作时间暴露3每周 1 到 2 次暴露2每月 2 次暴露1每年几次暴露0.5非常罕见地暴露3、发生事故可能造成的后果,用 C 表示,取值在 1~100 范围以内,共分 6 个等级,一旦发生事故造成人员伤亡越多、经济损失越重取值越大,具体取值标准见表 3。表 3 发生事故的后果(C)分数值发生事故产生的后果100大灾难,许多人死亡40灾难,数人死亡15非常严重,一人死亡7严重,重伤3重大,致残1引人注目,需要抢救在对作业场所进行实际分析的基础上,分别对 L、E、C 予以评分,其乘积结果就是作业条件危险程度,用 D 表示,共分 5 个等级,乘积越大危险程度越大,具体分级见表 4。表 4 危险等级划分(D=L×E×C)危险性分值(D)危险程度>320极其危险,不能继续作业160-320高度危险,要立即整改70-160显著危险,需要整改20-70一般危险,需要注意<20稍有危险,可以接受危险性分值在 20 以下的环境属低危险性,一般可以被人们接受。例如工人在较平坦场地搬运砖块,可能会发生行走跌倒、砖块散落伤人的事件,这样的事件一般是发生在个别人身上,即便受伤可能只是破皮流血,应该是可以承受的。当危险性分值在 20~70 时,则需要加以注意。例如工人高处作业(地面比较松软或高度在 3 米以下)不系挂安全带...

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