党员责任区管理办法VIP专享

党员责任区管理办法党员责任区工作管理考核试行办法为进一步加强新时期基层党组织建设，实施好“领航工程”、“聚力工程”和“先锋工程”三项工程建设，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，特修订并完善党员责任区管理办法。第一章 总则第一条 定义党员责任区是党支部在现有工作条件下，根据其自身特点，围绕完成生产经营任务，发挥党员先锋模范作用，密切党员与群众联系的一种有效形式。第二条 工作目标党员责任区是教育党员实践“三个代表”重要思想，保持共产党员先进性的基地，根据党员不同的工作岗位、个人能力和活动范围，把需要党员承担和完成的各项工作任务有机地结合在一起，以责任制的形式落实到每个党员，是学习宣传贯彻上级党组织精神的最基层战斗堡垒。开展党员责任区活动是加强党的思想政治工作，密切党和群众联系的一种有效形式，形成以一个或几个党员为主体，以一定数量的群众为对象，以一定区域为活动范围的党员责任区。第二章 考核原则第三条 公司党员责任区工作开展考核工作根据量化管理、重点突出的要求，以实事求是、自下而上、互评互议为原则。 第三章 考核内容第四条 党员责任区工作的开展（一）管理工作1.带头执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家的法律、法规及企业的各项规章制度。2.仔细完成党组织交给的工作；优质高效地完成本职工作，并团结和带领职工超额完成本责任区的各项任务。3.关怀职工生活，主动为职工办实事办好事，维护职工的利益，及时向党组织反映职工群众的意见和要求。4.努力扩大入党积极分子队伍，仔细做好责任区内入党积极分子的培育、教育和考察工作；5.带头贯彻执行《公民道德建设实施纲要》，做精神文明建设的表率；6.党员责任区要作到“四定”：定人员、定范围、定任务、定责任。要将“四定”内容经过党务公开进行宣传。按要求在开展责任区活动的地点张贴责任区划分图牌和党员责任区图牌（见附件5、附件 6、附件 7、附件 8）；7.党员责任区工作要有工作计划、工作记录，有检查讲评记录。开展面要达到 100%，好的和比较好的要达到 70%。8.党员带头遵纪守法，恪守职业道德，能结合工作的重点、难点和热点做好职工群众的思想政治工作，每月至少找两名职工谈心。责任区内无违法、违纪事件；9.各项经济技术指标完成好。党员不但优质高效地完成本职工作，并能团结和带领职工完成任务，无安全质量事故，无投诉；10.入党积极分子队伍不断扩大，党员空白班组有所下降...