公司采购谈判技巧应用法律规范第 1 章总则第 1 条目的为提升去也谈判人员的谈判技能,提高谈判效率,顺利达成谈判目标,特制定本法律规范
第 2 条适用范围谈判人员均应根据本法律规范选择适用的谈判技巧,第 2 章谈判前准备工作的技巧第 3 条理解谈判交易的原则,谈判人员在谈判前,应以平常的心态客观看待谈判这一任务,应对一下五项内容加以了解
想成为谈判高手,必须领悟对方的需要
通过练习谈判,可以提高谈判技能
采购谈判应富于灵活性
不要轻易做出草率的决定
谈判开始时要做好让步的准备,但在重要问题上应尽可能少让步
第 4 条明确谈判目标谈判人员可根据一下程序确定谈判目标
写下所有的目标,然后按优先级排序
明确可以让步的问题和不能让步的问题
用一句话描述每个目标
谈判前放弃完全不现实的目标
第 5 条谈判前要做好精心的准备接到谈判任务时,谈判人员应及时做好如下准备工作
收集到谈判相关的所有关键信息
要观摩被人的谈判,学习别人的成功经验
从相关谈判学习材料中学习谈判策略
第 6 条评估谈判对手谈判人员可以通过以下方式了解对手,进而评估对手
与熟悉对手的人交谈,获得一些关于对手的信息
向以前与对手谈判过的人员请教
第 7 条事先选择谈判策略1
谈判策略要简单而灵活
谈判过程中,在适当时候应保持沉默
根据谈判的具体情况制定时间表,并进行谈判模拟
谈判时,不宜粗暴或表现出挫折感
谈判时,穿着舒适但要干净而稳重
第 8 条熟悉公司确立的谈判议程谈判人员应用简单的语言记录谈判议程,并逐一熟悉,包括每个需要讨论的问题的时间安排
第 9 条做好小组成员的座位安排1
谈判座位安排要讲求排位策略
如可以让本公司人员穿插在对方成员之中,让对方无法提出一致的反对意见
假如一个谈判小组中分别设立首席代表、