财务人员工作交接管理制度编制部门： 日期:发布令为贯彻执行“安全第一、预案为主、综合治理”的安全方针，以“管生产必管安全”、“谁主管谁负责”的原则和加强生产中安全工作的领导和管理，更好地遵守国家有关的法律、法规、标准及其它要求，建立本公司安全生产的自我约束机制，防止和减少安全生产事故，保障职工的安全与健康，现制定了本公司安全管理制度，现予发布
望各部门和全体员工严格遵照执行，履行安全职责，确保本公司的生产安全
此《xxxxxf 理制度》自发布之日起实施，全体员工必须自觉学习，并仔细贯彻
在执行过程中如有任何修改建议，请将信息及时反馈到经理办公室，按《文件记录管理制度》中有关要求办理
本公司的管理制度从 20xx 年 xx 月乂乂日执行
总经理:年 月修改状态表财务人员工作交接管理制度1、交接的前提条件1
1 财务人员工作调动或离职，必须将本人负责的财务工作全部移交给接替人员
没有办清交接手续的，不得调动或者离职；1
2 接替人员应当仔细接管移交工作，并继续办理移交的未了事项
2、交接的准备工作2
1 财务人员办理移交手续前，必须及时做好以下工作：已经受理的经济业务尚未填制会计凭证的，应当填制完毕；尚未登记的帐目，应当登记完毕；整理应该移交的各项资料，对未了事项写出书面材料；编制移交清册，列明应当移交的会计凭证、会计帐簿、会计报表、印章、现金、有价证券、支票簿、发票、文件、其他会计资料和物品等内容；移交人员还应当在移交清册中列明财务系统软件密码、财务软件数据磁盘（磁带等）及有关资料、实物电子文件、数据磁盘等内容
3、监交财务人员办理交接手续时，必须有监交人负责监交
一般财务人员交接，由务部负责人负责监交；财务部负责人交接，由公司财务副总经理负责监交，特别情况下必须由审计部门进行离任审计，然后进行交接
4、交接内容4
1 移交人员在办理移交时，要按交接清单逐项移交；接替人员要逐
