单位公司企业生产管理制度外包管理考核办法

外包管理考核办法第一章总则为加强公司外包管理，法律规范管理流程，提高管理效果，督促外包方加强自我管理能力，特制定本管理考核办法。一、外包工作范围（1）#1-7 炉高纯硅石水洗、普通硅石水洗。（2）#1-7 炉上料接料。（3）#1-4 炉兰炭筛选。（4）#5-7 炉石油焦破裂。（5）#1-7 炉硅渣分拣、筛分。（6）#1-7 炉炉前硅铁入库。（7）#1、2 库房成品加工。（8）1-7#炉原料装卸、转运。（9）#1-7 炉微硅粉接放、发运。（10）#1-7 炉炉前过秤。（11）#1-7 炉炉前化验。（12）厂区生产机动车辆管理。（13）宿舍浴室管理。（14）厂区环卫、绿化管理。二、外包方权利与义务（一）外包方基本权利（1）有拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。Xxx (单位)公司(2) 有依法猎取劳动酬劳的权利。(3) 有自主管理，独立经营核算的权利。(4)当发现安全隐患、设备故障有要求监管方进行整改、修复的权利。(5 )当工作过程中发生争议时，有申诉的权利。(6) 有保障其所属劳务人员行使《职业病防治法》规定的职业卫生保护的权利；(7)有向公司建言献策、提合理化建议的权利。(二) 外包方基本义务(1) 自觉遵守国家相关法律法规、公司各项规章制度和安全操作规程、工艺流程的义务。(2)有仔细履行合同约定的各项义务。(3)有保障所承包劳务范围内务工人员人身安全的义务。(4) 有服从公司调动、指导、日常监督、监管、检查、考核与管理的义务。(5) 有完成管理部门下达的各项工作任务和质量任务的义务。(6) 有按月足额发放劳务人员工资、社会保险及劳动防护用品的义务。(7) 必须妥善解决外包劳务人员纠纷问题，不得因管理不善，导致重大劳动纠纷影响公司生产，造成不良社会影响。(8)必须保证节假日正常提供劳务，满足生产所需的义Xxx (单位)公司务。(9) 发现问题必须及时向公司反映，不得推诿扯皮而影响劳务工作的完成。(10) 有积极参加公司各项安全检查和生产会议的义务。(11) 有积极配合公司组织外包人员进行安全教育及培训的义务。(12)及时打扫区域环境卫生，确保工完场地清。(13)严格遵守公司交接班制度，仔细完成工作任务。(14)合同约定中保密要求的，外包方有严格遵守的义务。三、管理权限根据属地管理的原则，外包工作主管方为公司生产技术部，安全主管方为公司安监部，监管方为劳务所在地相关部门、分厂。(一) 冶炼分厂管理权限：(1)1-7#炉硅石水洗管理；(2)1-7#炉上料接料管理；(3)1-4#炉兰炭筛选管理；(4)5-7#炉石油焦破裂管理；(5)1-7#炉硅...