安保服务评分标准VIP专享

安保服务评分标准类别序号考核内容扣分值1岗位人数配置与投标文件不符合的。每人次扣 5 分公司承诺配备的安保装备，从执行合同起当月未2每件次扣 2 分配齐开始扣分，直至扣到配齐为止。岗位保安人员变动未经甲方审核同意，私自变3动、调整保安人员的。每人次扣 2 分公4乙方未提供新进人员无犯罪记录证明的或伪造视情况每人次司相关证明的。扣 2 至 10 分履约5乙方未提供新进队员体检报告的。每人次扣 2 分派驻的保安人员如有违法犯罪前科、尿检呈阳性6显示吸毒或身体携带重疾病等状态的。每人次扣 5 分7乙方未对新进人员进行岗刖培训的。每人次扣 2 分8乙方未对保安人员定期开展能力提升培训的。每人次扣 2 分9其他违反合同条款的。视情况扣 1-5 分10在岗人员空缺，10-15 分钟以内的。每人次扣 1 分规11在岗人员空缺，15 分钟以上作缺岗处理。每班次扣 5 分范12因保安执勤不力，未履行职责造成甲方公共设施每次扣 10 分管遭破坏或被盗。理13未按要求对辖区重点部位进行安全例行检查，没每次扣 2 分有记录。14甲方录音录像或视频监控资料必须根据规定保 存，如人为删除、修改、损坏等。每人次扣 10 分15对外泄露设备状况、监控范围、设备缺陷等。机 房、监控室等重要区域未经许可让外人进入，拍 照、录像。每次扣 5 分16因保安人员执勤时造成他人损害，导致遭受第二 方索赔或起诉。经查明属实的。每次扣 10 分17保安发生监守自盗的。每次扣 10 分18未做到来访客人在门岗处登记并做相应通报的。每次扣 2 分19未严格执行车辆出入管理相关规定，未按要求对外部车辆进行准入登记。每次扣 2 分20警械器具和安防器材不能正常使用的。每次扣 2 分21每日对器械柜、电子围栏、视频监控摄像头、巡 更系统等进行巡查，若发现安全隐患未及时报告 的。每次扣 2 分22相关工作记录未填写或记录不完整的。每项扣 2 分23经核实保安人员不履职、不作为的。一次扣 2 分24日常运行中发现或发生任何影响现场秩序或安 防消防安全的异常情况时出现迟报、漏报、瞒报 等行为的每项扣 3 分土冈位25不能熟练掌握安保防护器材使用。扣 2 分26不熟悉突发事件应急处置程序。扣 2 分技能27保安人员每周训练低于 2 次。扣 2 分仪 容 风 纪28保安上岗工作时间着装不统一不法律规范。一人次扣 2 分29不月眦甲方管理指挥的。每人次扣 5 分30在工作区域赌博、吸毒、酗酒闹事等。每人次扣 5 分31上岗期间睡...