对违章作业表现的处罚制度总则为保障安全生产，严格执行各种规章制度，对常见违反规章制度者按以下具体内容罚款。1 女员工（包括外单位实习、参观人员）及头发超过颈根的男员工进车间不戴工作帽罚款 元。2 进入施工现场不戴安全帽罚款 元。3 车工、刃磨工、电汽焊工工作时不戴防护镜罚款 元。4 在旋转设备、车床、铣床、钻床上工作时，戴手套罚款 元。5 电镀工工作中不戴耐酸手套罚款 元。6 高空作业穿硬底鞋罚款 元。7 高空作业不系安全带罚款 元。8 电 气 作 业 、 电 汽 焊 作 业 、 电 气 试 验 使 用 手 持 电 动 工 具 不 穿 绝 缘 鞋 罚 款元。9 电镀工在工作时不穿防护鞋罚款 元。10 钣金工、铣工、车工工作时未穿防护鞋罚款 元。11 吊车工违反“十不吊”罚款 元。12 厂内机动车驾驶员违章行车或超员罚款 元。13 非特种作业人员操作特种设备罚款 元。14 实习特种作业人员在实习中单独操作罚款 元。15 检修带电设备时，在配电开关处不断电或不挂警示牌罚款 元。16 设备上有安全装置，操作时不使用罚款 元。17 设备传动部分防护罩缺损或未关好，进行操作罚款 元。18 骑车进车间罚款 元。19 上班带小孩进车间罚款 元。20 穿拖鞋、高跟鞋进入车间或生产场地罚款 元。21 在车间或生产场地中赤膊、穿裙、着短裤罚款 元。22 车间、库房、办公地点等存放自行车罚款 元。23 其他违反安全操作规程条款的违章行为罚款 元。对违章作业表现的处罚制度（二）随着我国社会主义市场经济的深化进展，电力企业陆续披露出了不少经济上的违法违纪问题，给企业的经济和声誉都带来了一定的影响。对此，国家和省电力公司逐渐加大了对违反经济法规的考核和惩处力度，起到了一定的警戒作用。笔者认为，考核惩处只能治标。要治本则必须在防范上下功夫，特别是在企业内加快建立和完善内部控制制度，并严格贯彻执行，才能从根本上解决违法犯罪不能为的问题，从而达到标本兼治的目的。一、控制是管理制度的核心内容企业内控制度是企业一系列具有控制内容管理制度的总称。而控制是指企业控制者对控制对象所施加的一种能动影响或作用，实质是使控制对象保持或改变某种状态，使其达到控制者的预期目标。电力企业安全、生产、经营和后勤等管理都存在控制问题。本文仅对经营管理进行探讨。因此，从探讨范围上说，企业内控制度是指在制定经营内部管理制度中，对同一部门或不同部门间在处理经济业务...
