市统计局 2025 年党建工作总结 XX 年，我们根据市委和市直机关党工委的部署，在机关党建和科学进展示范机关工作中，立足部门职能特点，以创建学习型党组织、创先争优活动和深化作风建设为抓手，以提升统计服务水平为重点，以“创新创优提质年”系列活动为载体，深化开展科学进展示范机关建设，不断提高机关党建工作科学化水平。 一、创新活动载体，提升全员素养 我们把严教育、强素养、树形象作为机关党建的重要工程，结合统计工作实际，建立新时期机关思想政治工作的“理论引导、目标引导、典型引导、作风引导、制度引导”五项机制，不断深化“五讲五提升”活动，提升党员干部综合素养。 一是讲学习，提升整体素养。根据建设学习型党组织的要求，建立完善了一系列加强学习的制度并长期坚持，尤其是每月一次的集体学习，由班子成员和专业处室负责人进行业务讲座，聘请专家讲课辅导，有力地促进了干部队伍素养的提高。 二是讲责任，提升工作标准。积极组织开展创先争优活动，要求一切工作向最高标准看齐，向最好目标努力。通过与全国先进地区对标，制定了《xx 市统计局创先争优措施及责任目标》，并将责任目标层层分解，确保了重点工作的有效开展。 三是讲法律规范，提升工作水平。积极创建科学进展示范机制，建立健全了机关学习、财务管理和廉政建设等各项规章制度 23 项，整个机关工作有章可循、作风严谨、文明上岗。 四是讲正气，提升统计形象。在机关干部中大力倡行改进作风的“八个带头”、坚持勤政廉政的“四个不准”、树立机关五种作风，塑造了良好的统计形象。 五是讲奉献，提升精神境界。针对今年以来统计分析监测密度加大、新增“企业一套表”试点、第六次人口普查等工作任务异常艰巨繁重的实际情况，我们大力弘扬无私奉献精神，全局干部职工自觉形成了不讲条件、不讲代价努力工作的良好风气。“企业一套表”办公室的同志在试点没有现成经验可供借鉴、没有先例可供参考的情况下，悉心讨论“企业一套表”的指标体系、运行程序、规律和方法制度，加班加点无怨言，吃苦受累不抱怨；普查办的同志从入户摸底登记开始，吃住在办公室，24 小时连轴转，经过 40 多天的辛勤工作，顺利完成了人口普查入户登记阶段工作，第六次人口普查工作受到了国家、省普查办的高度评价。 二、创新方法制度，提升统计服务进展能力 我们把改革统计调查方法作为深化推动科学进展示范机关建设的着力点。 一是以 xx 现阶段经济进展特点为基础，...
