职业卫生管理制度汇编 会签表本文件由安全环保部责建立并保持。评审部门评审人评审部门评审人审核人批准人更改时间更改页码更改通知单编号更改后状态更改人审核人批准人文件更改记录表目录职业病危害防治责任制 1 职业病防治管理制度 18 职业病危害警示与告知制度29 职业病危害项目申报制度 31 职业病防治宣传教育培训制度 33 职业病防护设施维护检修制度 36 职业病防护用品管理制度 38 职业病危害监测及评价管理制度 50 建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度 52 劳动者职业健康监护及其档案管理制度 55 职业病危害事故处置与报告制度 60 职业病危害应急救援与管理制度 65 职业病诊治管理办法 77 职业健康检查管理制度 78 作业场所管理制度 80 职业病危害防治责任制 第一章总则 第一条为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的职业健康与安全，对公司产生的职业病危害承担责任，根据中华人民共和国职业病防治法 第五条的规定，特制定本责任制。 第二条职业病防治工作应坚持“预防为主、防治结合”的方针，坚持管安全生产必须管职业健康，建立公司负责、公司监管、职工参加和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。公司应当为劳动者制造符合国家职业卫生标准和要求的工作环境和条件，并实行措施保障劳动者获得职业卫生保护。通过有效的控制和消除职业病危害，消除和减少各种危害因素对员工健康的影响,加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治知识，提高员工的自我健康保护意识，预防职业病的发生。 第三条公司主要负责人对本公司的职业病防治工作全面负责。 第四条公司的职业病防治工作实行“谁主管，谁负责”的原则，根据各自职责分工，依法行使职权，承担责任。 第五条公司统一负责、领导、组织、协调本公司的职业病防治工作，建立健全职业病防治工作体制、机制，统一领导、指挥职业卫生突发事件应对工作；加强职业病防治能力建设和服务体系建设，完善、落实职业病防治工作责任制。 第二章公司各级人员及职能部门职业病防治职责 第六条董事长职责 (一)董事长是公司的法定代表人，是职业病防治工作的第一责任人，对公司的职业病防治工作全面负责。 (二)贯彻执行国家职业病防治方面的法律、法规、方针、政策、标准，审定公司职业病防治计划和宣传教育计划。 (三)召集和主持公司董事会会议，审定公司职业...
