药厂寒假实践报告范文 XX 年 7 月 1 日，大学里第一个寒假的第一天，我随同 8 名同学，通过走访____会展中心附近的银诺克进行了“苦中有乐”的寒假社会实践活动。 当走近药厂大门，我的心崩得紧紧的，因为 手中除了学校的介绍信，余下的就只有满腔的热情。大家都知道，想仅凭一纸介绍信就参观访问哪家药厂绝非易事。因此我们通过与门卫沟通，希望能与有关领导说明情况，允许我们的唐 X 打扰。就这样**公司接待了我们。 从骄阳下走进办公楼，与有关领导沟通沟通，参观厂内环境，了解药品出产的全部过程，让我们这些在学校里读书的学生学到了很多书本上没有的实战经验，纠正了许多头脑里的误区。由于厂内禁止照相，因此我们没有带来厂内的照片，但是这一天所收获的“宝藏”，信任大家心里都有感触。 通过药厂人员对我们的详细答疑，我将其规划为以下几点 第一， 大学生现阶段的 与日后的 效果 同趋向的曲线。 多数学生都以学习为天职，这样没错，倘若只是一味地只知道学习不参加任何课余文体活动，这样的人即使到了很好的工作岗位也很难胜任。因此，拿高分学生不一定就是高薪的白领。在大学，学生学到的并不单纯是专业知识更是做人的道理和学习的方法。 第二 ，任何都不是“通行证”。 不知是什么时候开始，在高校刮起了“风暴”，大家都说用人单位会首先看手中的，似乎就是能力。其实并不是这样，学习课外专业所用的时间短，而花钱却很多，最后什么也得不到，甚至还有人会花钱办正，假如都重金买证，就更失去了课余考证的意义。很多能力不是一本红皮就能够说明的，真正的高水准是货真价实的派上用场。 第三，提高在校大学生综合素养的迫切性。 大学理的课程在实际工作中涉及少之又少，工作时并不要学生在实验室的操作，因为学校的实验设施与药厂设施相差很大，很少用到在校所学到的理论知识，因为太多人只是纸上谈兵，并不会灵活地用于实际。 我们在应对未来工作时必须拥有的能力素养太多。如 (1)在校内外培育沟通沟通和协调的能力，这并不是单纯的善谈; (2)在校内做到学东西快，动手能力强的适应能力; (3)转变观念，要做到为了工作区学习，而不是为了学习去工作; (4)充分的心理准备，不是所有学到的知识都能用的到; (5)放低身价，任劳任怨，把基本工作做好，能安稳工作; (6)工作中要有思想， 很多时候做同一件事。不只有一条路，仔细思考还有其他办法，因为“方法办法”; (7)在学会做好某件工作时要教会其他不会...
