银行人员个人年度工作总结导读：通过本次总结，对自己更有信心了，新的 一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们银行全体成员 决心再接再厉！以下是由 OKJ.L 为您整理推举的银行年度工 作总结，欢迎参考阅读。篇一：银行人员个人年度工作总结一年来，在州分行党委特别是分管行长的高度重视、 正确领导和大力支持下，在省分行垂直业务部门的关怀下， 在各位同事的配合下，我根据上级行及本行领导给予会计结 算部的工作职责，团结和带领我部员工恪尽职守，努力工作， 圆满完成了全年各项工作任务。现将一年来的主要工作情况 汇报一、仔细贯彻落实会计基础管理工作会议精神，狠抓 会计内控建设。为从根本上解决困绕我行的基础管理差，内部控制力 弱的问题，我行于年初召开了高规格的会计基础工作会议。 会议仔细查找了我行会计基础管理方面问题，深化分析了问 题存在的原因，提出了提高我行会计内控管理水平的具体措 施。会后不久，会计结算部正式单设。作为会计结算部的 负责人，我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要 任务和工作切入点，并从以下几个方面开展了工作1、以抓《中国农业银行省分行会计内控管理尽职指 引》和在会计基础管理工作会议上签订的《会计基础管理及 内控建设责任书》的落实为契机，把各级行的行长、分管行 长、会计部门（职能所在部门）负责人、会计主管、监管员以 及人事、监察等相关职能纳入会计内控管理组织体系，大家 各司其职、齐抓共管、相互制约、相互监督、一体考核，让 会计内控管理关系更清楚，会计内控管理层次得到提升。2、坚持按季组织开展监管检查工作，促进会计内控 管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和 操作风险的重要防线。对这一块工作的重视我一刻也没有放 松过，尽管面临这样或那样的困难，我还是坚持按计划、按 程序每季度对各县支行各经营机构组织开展一次仔细细致 的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、 对责任人有处理。监管的内容也严格根据会计监管制度的规 定和案件专项治理的要求逐条细化，不敢有丝毫的马虎。从已经结束的前三季度监管来看，累计查出问题 273 个次，绝大部分问题已得到整改或改善，处理或建议处理责 任人 96人次，其中扣发考核性工资 44 人次，扣款金额 7750 元，向州分行员工违规行为积分管理办法领导小组办公室提 请积分建议 52 人次。我把实质重于形式作为监管的重要原 则，通过持...
