集团共青团工作协作区制度范本1.总则1.1 为了实现公司共青团工作的基本任务，保证团的工作顺利进行，加强团的自身建设，提高共青团 的战斗力，特制订本条例。公司团委在公司党委和上级团委的双重领导下开展工作，团委的 原则是民主集中制。公司团委坚定不移地坚持党的基本路线，团结带领广阔青年，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，促进生产力进展和社会进步，在建设有中国特色的 的伟大实践中造就有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新奇血液，为国家培育青年建设人才。1.4 坚持服务大局、服务社会、服务青年的原则，开展扎实有效的各项活动，在现代化建设事业中建功立业。2.团委工作职责2.1 团员青年学 青团的章程、历史，使他们对 青年团的任务、作用有充分的认识，认清自己的奋斗目标、权利和义务。2.2 帮助团员青年认清形势、明确时代重任，树立远大的理想。2.3 负责公司团 的自身建设和青年职工的思想政治教育工作。2.4 负责团员青年的管理和教育，大力培育申请入党积极分子，向党 不断推举优秀团员。2. 5 负责对全体青年职工的正面引导教育和遵纪守法教育，开展健康向上的各种文化体育活动。2. 6 负责公司青年职工的 进展和奖惩工作。2.7 负责做好团费的收缴、管理、使用工作。2. 8 负责青年的思想政治教育培训，提高青年的思想修养和思想道德。2.9 负责完善和法律规范团工作的多项管理制度，达到科学化管理目标。2. 1 团员青年开展各种有意义、富有开拓性的团的各种工作，积极开展文娱、体育、青年志愿者服务、社区共建等各种与青年实际相适应的富有特色的活动。2.11 每年评选先进团支部、优秀团干部、优秀团员。2.12 负责完成公司党委和上级团委交办的有关团的其他工作。3.团委会议制度3.1 全公司全体团干部会议一季度召开一次。第一季度召开第一次会议，宣布新一年工作计划，部署各方面工作，及各部门团员干部的调整、选拨工作；第二、三季度召开第二、三次会议，检查落实各项工作，适当调整工作任务，总结工作开展情况；第四季度召开第四次会议，总结全年工作开展情况。3.2 每年召开一次团代会暨团员代表大会。3.3 每周召开一次团委部门、总支工作例会，处理日常工作中出现的问题。如遇 则随时召开部门工作会。3.4 团委阶段性工作沟通会由团委副书记 召开，各部门、团总支主要干部参加，共同检查各阶段工作计划落实情况，通报团内决定，传达...
