IT 行业经验不足跳槽难，调好心态才能做＂企业人＂[2]2025-01-01 ] 职场调查 A 先生 年龄：25 岁 专业：计算机应用与及网络工程 学历：本科 工作时间：4 年 职务：国企软件工程师 ★ 我的收入：IT 圈的收入基本透明，。刚入行的月薪，大专 2000 元左右，大本 1500 元左右，3500 元，5000 元左右。这是基数，做出成绩另算。 同行收入：北京的民营企业一般技术工作月薪 6000 元左右，项目经理可能拿到一万元月薪。 工作压力：没什么压力，平常不需要加班。 从业感受：这个行当变得快，书本上的东西可能与行业脱节很大，许多知识入行后要重新学习。“偷学”很必要，可以帮助新人快速成长。 升职机会：在国企，要想升职比较难，主要看你的工作经验和机会了。技术人员很容易钻牛角尖太容易去追求完美，对于自己的技术有很强的自信和责任感，总认为市场人员什么都不懂为什么他们拿的比技术人员多。但是干 IT 假如不了解市场是很难获得提拔的。 职业规划：规划很多，甚至有不在这个圈混的规划，因为每个职场都差不多，《》()。任何一个职场圈子都是一样，做事先会做人，不会做人也就做不了事。 B 先生 年龄：38 岁 专业：电子 学历：博士 工作时间：9 年 职务：曾在民营企业担任软件工程师，某外企中国讨论中心高级讨论员，现在某外企从事产品设计与管理工作。 ★ 我的收入：我主要负责产品设计与开发，所做的工作包括 3 个方面：一是产品设计，设计出产品的`大概功能，告诉别人应该如何去做；二是与别的组进行沟通，告诉其他成员如何做这个产品；三是内部工作协调，做出各种粗细。公司的人力资源部每年会去做市场调查，了解行业薪金。假如同等职位市场上最低每月 1 元，最高每月 100 元，最后定给我们的工资会是 70 元。我现在月薪1 万多，有年终奖，并有双薪。出差每天可补助 200 元。有四险一金。 同行收入：外企一般给年薪，我有同学在新加坡做项目经理，年薪 30 万元，没当项目经理前每月 1 万元，而在国内做项目经理的另一个同学，年薪只有 15万元左右。 工作压力：压力在我能承受的范围内。一般来说，现在只要按部就班地去完成工作任务就可以了。平常极少加班，外企大都是任务驱动，不是时间驱动，很多公司不鼓舞加班。 从业感受：在 IT 业做技术工资收入和辛苦程度不成正比，尤其是在小企业或者私人企业。一般来说，级别越高越好做，级别越低越累，压力越大。做技术特费神，工作的...
