公司办公室工作总结（六）20xx 年以来，综合办公室在矿井领导班子的正确领导下，坚持以董事长提出的 做大做强、跨越进展 为指导思想，全面贯彻落实集团公司和各种文件精神，紧紧围绕实现 20xx 年各项经济技术指标和 20xx 年实现煤炭产量 120 万吨这两个中心工作，苦练内功，外树形象，进取为矿领导班子服务、为基层单位服务，充分发挥了办公室的枢纽、保障作用，各项具体工作按计划推动，各项临时交办工作出色完成，现就 20xx 年以来的办公室工作简要总结如下： 一、加强学习，提高素养，团结协作，搞好服务 今年，由于脱离了的管理，成为一个独立的矿井，这样就大大增加了综合办公室的工作量，为此，今年办公室把队伍建设作为一个重要任务，切实抓紧抓好
新增加了 x 名办公室人员和一名兼管合同的管理干部来提高我们的队伍力量和整体素养，现仅有 x 人的综合办公室担负着同类型煤矿 10 多个部门的职能，每个人作到了一专多岗，能够说地面大部分管理工作都集中在了办公室
工作繁杂，工作量大
为了做好办公室工作，争创一流业绩，我们认识到必须要有较高的政治理论素养和分析解决问题的本事
组织全体办公室工作人员仔细学习 八荣八耻 、党风廉政建设以及公司、矿上下发的各种文件精神，及时了解、掌握社会和公司进展的新动向、新经验，进取参加矿上组织的形式多样的学习教育活动，常常性下基层开展调研，使办公室人员的政治理论水平、业务素养和工作本事不断提高
每周一都坚持开一次办公室例会、每月底召开一次工作汇报会
周一例会主要是总结一周的工作，并结合矿上整体工作安排布置下周的任务
月底每一个工作人员对全月所作的工作进行仔细总结分析，寻找优缺点，为下月工作打好基础
今年年初，我们明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，职责清楚
树立高度的服务意识，服务态度和气、热情、耐 心、细致，为矿井上下沟通供给良好周到的服务
