管委主要领导、分管领导亲自部署调度全区创文工作，并多次带队现场督查解决热点难点问题；建立了区创文工作联席会议制度，定期讨论部署创文工作，各部门、各单位实行“主要领导亲自抓、分管领导靠上抓”的领导机制，组建了创文工作领导小组，协调、指挥本单位、本系统配合全区创文工作，不仅完善了全区创文工作的领导体系，也畅通了信息沟通渠道，使各项任务都能得到及时传达、贯彻和反馈，形成了全区上下联动、齐抓共管、组织有序全面推动的良好局面
二是建立健全目标责任制
1、明确区领导责任
根据全市要求，讨论制定了《经济开发区创建全国文明城市实施方案》，对全年创城工作进行全面部署，成立了由区党委副书记、管委会常务副主任李喜安为总指挥长，各党组成员为指挥长，各科室，办事机构负责人为成员的十二个专项整治指挥部和一个督导组
2、明确职能部门责任
下发了《2025 年创建全国文明城市郑州经济技术开发区各单位目标任务分解表》，将城市公共文明指数测评的范围、项目、标准要求细化分解，落实到相关职能部门和街道办事处
各单位根据职能分工制定详细实施计划，将各项任务落实到处室和个人，做到事事“有部门管、有责任人抓有具体人办”
3 加强社会各界力量的组织动员
以精神文明建设志愿者的形式参加到创文工作中
现已注册机关各部、各文明单位和各企业等 52 家单位共 3923 名志愿者，目前已组成了一个大队十个中队，负责区内路段的清理环境卫生、劝导交通秩序、排查减分隐患等工作，并且作为一项长效机制贯穿整个创城期间
目前集中行动 30 余次，上千名干部职工参加到活动中来
三是建立健全督查机制
实行区领导定期督查、区创建办日常督查、各责任单位自查、社会督查员监督的多层面、立体式督查机制
1、区创建办加强日常督查
坚持暗访、考评、督查相结合，一天一督查，一天一总结，一天一督办
特别是 5 月份以来，每天对 14 个必查点、7 条主次干道和随
