大学学生会调研处工作方案既有成绩又有挫折的一年即将过去,在充分做好这一届调研处工作总结的同时我们有理由信任调研处的下一年,在新一届领导班子的带着下,在全体干事的共同努力下,秉承调研处的优良传统,调研处将迎来快速开展的一年,辉煌的一年
下一年度调研处首先必将完善目前已有的职能
作为学生会的 纪律检查 部门,我们将不断完善对各部门及其干部的监督和考核
总结上一年我们所遇到的问题和困难,自身摆正位置,吸取教训
在过去的根底上做一些合理的变动
例如干部监督考核的日常化,不把考核集中放在年末或学期末,防止了因时间紧而草率行事的情况,将考核正规化、合理化;使得干部能够重视考核,按规章制度办事
同时我们依旧要重视对各部门的监督工作,责任到人,每个部门都需要专人负责
重视对各部门活动的监督,从筹划到组织开展,以及后续的活动影响我们都需要有详细的记录
当然也不能无视对各部处日常值班和例会的监督
定期将我们所掌握的各部处情况向主席团汇报,让我们的作用得到充分的发挥
而此功能往届我们并没有真正运用好,或者说是无视了
信任这也是我们的考核并没有起到应有的效果的一个因素
我们的对外活动主要是 绿色行动 ,这是学生会的品牌活动,做的主要工作就是以调研、座谈、沟通等形式开展关注同学们学习、生活等方面问题的一系列活动
我们的宗旨就是 让绿色充满校园
下一年度我们将就现在在全国高校都是热门话题的食堂菜价问题开展一系列活动,例如调研、召开后勤工作会议等
假如团委允许的话活动可以延伸到合肥其他高校
作为学生会的一个重要部门,应该担负起责任,以合理的方式解决我校食堂菜价问题,真正起到学生会应有的作用
我们的主题不需固定,需紧密关注校园和学生动向,为同学们及时解决遇到的困难和问题
下半年我们将争取拿下学校 我最爱的老师评选活动 的主办权,使之成为调研处的一项正常职能
工作是否能出色地完成,关键在于干
