学生会文艺部招新工作方案学生会文艺部招新工作方案 文艺部是学生会的窗口部门，一直以来肩负着丰富校园艺术文化生活的重任。它让所有拥有才华的学子充分展现自己，文艺部是个多彩的空间，它让青春的色彩律动在整个校园。下面是 xx 给大家带来的学生会文艺部招新工作方案，欢送阅读。 【学生会文艺部招新工作方案一】 一、招新目的 新的学期新的开始，我院学生会也需要注入新奇的血液，文艺部更需要能歌善舞、出谋划策的人才。文艺部的招新目标不仅仅是有才艺的人能参加我们部门，只要是对音乐有热爱，对文艺活动有自己的理念，对筹划组织有自己的创意，你都可以来参加我们的组织。我们会将原本单一的文艺部丰富起来，让更多人有时机通过这个平台来展示自己、锻炼自己、证明自己。 二、招新细那么 (1)招新对象：20XX 届大一新生 (2)招新要求：从高中新来的大学生，对于大学、学生会、团组织了解的很少，所以面试的时候不必苛求他们对团组织了解多少，当然也有高中时有过类似经历的更好，我们面试的目的是看看他是否有能力进学生会，这个能力包括：自信心、责任心、感恩心、学习力、临场应变能力、是否踏实努力。检验是真的想进学生会努力工作提高自己还是纯属参加面试图新奇!但是由于文艺部的工作职能，我们文艺部更需要能歌善舞、有组织筹划能力的人才。即： ① 性格开朗、态度踏实、善于交往、有目标、有纪律、大方、待人随和、自信者; ② 具有团队合作精神、富有制造性思维、有强烈的工作热情和责任感; ③ 对文艺有足够的爱好的人，工作态度端正、能够吃苦耐劳、服从上级领导分配的工作; ④ 能够听取他人建议及意见，敢于成认并改正自身错误，同时能够 负责任地向同伴或团队提出建议和意见。 ⑤ 以部门工作为己任，心存善念。 (3)招新人数(3--5 人)男女不限 三、招新流程 (1)前期工作 ① 宣传，确定招新时间; ② 统一发放招新报名表，并要求其标准填写，贴好照片，收集并做好记录; ③ 统一好面试时间地点。 (2)正式招新 面试局部 ① 自我介绍 10 分 ② 个人才艺展示(三分钟)15 分 ③ 情景表演 10 分 ④ 即兴命题表演 25 分+时事评论 10 分 ⑤ 现场答复下列问题 15 分 ⑥ 个人总结，之后选出心目中最正确人选并评论 10 分 ⑦ 形象气质 5 分 从他的介绍中了解他的过去、经历及性格爱好，是否有特长、谈吐力、自信心等(设定在一分钟到两分钟左右)另外可以从他的招新报名表的标准程...
