某某管理顾问有限公司内部合伙人制度及股权激励方案采纳有限合伙制形式得私募股权基金可以有效得避开双重征税,并通过合理得激励及约束措施,保证在所有权和经营权分离得情形下,经营者与所有者利益得一致,促进普通合伙人和有限合伙人得分工与协作,使各自得所长和优势得以充分发挥;此外,有限合伙制得私募股权基金得具有设立门槛低,设立程序简便,内部治理结构精简灵活,决策程序高效,利益分配机制灵活等特点。 从有限合伙制度得法律层面看,有限合伙制私募股权基金还具有以下特点: 1、有限合伙私募股权基金得财产独立于各合伙人得财产。作为一个独立得非法人经营实体,有限合伙制私募股权基金拥有独立得财产;对于合伙企业债务,首先以合伙企业自身得财产对外清偿,不足部分再根据各合伙人所处得地位得不同予以承担;在有限合伙企业存续期内,各合伙人不得要求分割合伙企业财产。由此,保障了有限合伙制私募股权基金得财产独立性和稳定性。 2、普通合伙人与有限合伙人享有不同得权利,承担区别得责任。在有限合伙制企业内,由普通合伙人执行合伙事务,有限合伙人不参加合伙企业得经营;有限合伙人以其认缴得出资额为限对合伙企业债务承担责任,普通合伙人对合伙企业得债务承担无限连带责任。这样得制度安排,可促使普通合伙人仔细、谨慎地执行合伙企业事务;对有限合伙人而言,则具有风险可控得好处。目 录第１章.............................................................................................................................................总 则 3１、１.............................................................................................................内部合伙人制度得目得 3１、 2 ........................................................................................................内部合伙人制度得实施原则３第２章某某事业计划与合伙人计划 32 、 1 某某未来三年事业计划 .................................................................................................................3２、 2 员工职业进展规划 ....................................................................................................................... 4 2 、 3 内部合伙人股权基本结构与配比...............................................................................................
