腾富学校老师岗位工作职责腾富学校老师岗位工作职责 腾富学校老师岗位工作职责 一、全面贯彻党的教育方针，教书育人，为人师表，培育学生 德、智、体、美、劳 全面开展。 二、服从学校领导，遵守学校规章制度，按时上班、下班、上课、下课，积极维护学校的正常教学秩序。 三、根据教学大纲要求和备课组制定的教学方案，按时完成教学任务，努力提高教学质量。 四、 教学与管理并重 ，教书育人，管理育人，效劳育人，培育学生高尚的道德情操和良好的学习习惯。 五、遵循教学规律，贯彻教学原那么，面对全体学生，改革课堂教学，提高教学效率；积极进行教改实验，仔细写出经验总结或论文。 六、积极组织和辅导学生开展学科课外活动，上好综合实践课程和选修课程，培育学生的创新精神和实践能力。 七、根据学校教学常规要求，定期检查和分析教学质量，及时查漏补缺，做好后进生的辅导工作。 八、仔细学习政治理论、教育科学理论和学科专业知识，努力学习并掌握现代教育技术；了解教育科研信息，借鉴外地教改经验；仔细参加校内外的教学研讨活动和规定的文化业务进修；自觉进行教学根本功训练；坚持互相听课，取长补短，共同提高。 九、加强与科任老师、生活老师、家长的沟通联系，及时反应信息，交换情况，热情耐心接待学生家长。 十、具备良好的师德，关怀保护每个学生，对每一个学生负责，不断改良工作方法，坚持正面教育，讲究工作艺术，培育尖子生，转化差等生，控制流生，让每一位学生都得到进步和开展。 十一、关怀学生的身心健康，开展心理健康和生理卫生教育，加强平安教育，杜绝意外损害事故，妥善处理偶发事件。 十二、完成学校交给的其它工作。
