装饰公司员工管理制度 VIP专享

员 工 管 理 制 度一、工作时间：上午 8：30—中午 12：00下午 14：00—下午 18：00如因季节调整作息时间，公司另行通知。因工作需要，上下班延时可自行调整。试用期过后每月可休息四天（无特别情况节假日不准请假或休班）。二、卫生规定：1. 值日人员提前 30 分钟到公司,迟到者一次罚款 10 元。2. 值日人员如因特别原因,不能按时值日,应提前一天与他人调换值日时间,并在前台做好调换记录。如不按时值日且未按规定执行，一次罚款 20元。3. 值日做完 2 小时后，由行政部检查卫生情况，如卫生不合格（参照卫生标准）当值人员每人罚款 10 元。4. 时间以当日打卡时间为准，实行全员监督。罚款当日交上，隔日上交双倍罚款，罚款明细由前台负责记录，并由当事人签字确认。三、办公规定：1. 上班期间佩戴工牌，仪容干净，精神饱满。2. 工作场所内保持宁静，不准许大声喧哗，不准在办公场所发泄个人不满情绪。3. 上班时间不准会友，不准带无关人员在公司滞留。4. 上班时间不得无故串岗，闲聊；不得在工作区域吃零食。5. 办公用品堆放整齐、位置固定，生活用品（除茶杯外）不允许放在办公桌上，办公场所做到桌面资料摆放整齐，离开 10 分钟以上时电脑及电源关闭（渲图时，主机除外）。6. 服从指挥，服从管理，不顶撞领导，复命不过日，任务不过期。7. 严守公司机密，如‘管理层决策，人事档案，未公开的合作项目，合同和相关资料，软件，客户档案，财务状况’等不得对外泄露。8. 员工应爱护公司财物，不得随意损坏或据为己有。损坏如电脑，打印机等办公设备，谁损坏谁赔偿。9. 公司配备给员工使用的办公用品、相关资料及劳动工具，员工在离开公司时须原物归还，如损坏或丢失须照价赔偿。10. 严禁用公司办公电话拨打私人电话或者用公司任何设备处理个人私事。 11. 严禁设计师擅自重装系统或安装与设计工作无关的软件，如设计软件损坏或需要更新，须报设计部经理或主管人员为其安装。12. 违反办公规定 1—5 顶内容，一次罚款 10 元；违反办公规定 6—11 项内容，一次罚款 10 元—100 元，情节严重者开除处理。四、考勤规定：1、 员工出勤严格按考勤机记录执行，上班、下班均须打卡，如缺少打卡记录一次罚款 10 元。2、 请假或休班必须将自己手头工作全部处理完毕，提前一天至前台领取请假条或休班条，详细填写后经组长同意后再经部门签字，设计部人员须再找工程部门签字，获得各相关部门同意后交人事主管签...