逐级防火责任制度根据《中华人民共和国消防法》、《北京市消防条例》、公安部 61 和 143号令，结合《北京市防火安全责任制暂行规定》及市消防局有关写字楼消防安全的通知精神，实行消防工作人人有责，人人负责，把防火工作落实到实处，做到对消防安全工作层层有人抓，对违反消防安全的事处处有人管，根据公司组织序列，将逐级防火责任制落实到每名员工。特制定逐级防火责任制。一、总经理职责1、 总经理为本公司（大厦）第一防火负责人，全面负责本单位的消防工作，平常可指定一名副总经理具体负责日常消防工作。2、 第一防火负责人要仔细贯彻执行国家、北京市和物业公司公司各项消防法律、法规及有关防火规定。3、 常常督促检查各项消防制度，听取防火工作汇报，解决防火工作中存在的问题，并了解落实情况，发现问题责成有关方面及时解决。4、 把防火工作纳入企业管理的议事日程，做到“五同”。即：与各项工作同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。5、 遇有火险、火灾，要亲赴现场组织扑救，追查事故原因，并依法追究责任。二、分管副总经理职责1、 在总经理的领导下，全面负责大厦的消防安全工作。并仔细贯彻实施上级有关文件精神，定期召开消防安全委员会会议，讨论布置防火安全工作。2、 根据大厦需要和不同时期的形势、任务、特点，组织建立健全各项防火规章制度和消防技术法律规范，并做好监督、检查、落实工作。3、 建立火灾预测、预案工作，完善消防安全防火系统工程，使消防工作逐步实现科学化管理。4、 协调各部门之间的工作关系，切实把消防安全工作落实到每个环节。5、 每年节日前组织防火安全检查，检查火灾隐患的整改情况，组建公司义务消防队，加强队伍的建设和训练，保证队伍的战斗力，定期进行业务考核。6、 组织实施火灾的扑救工作，负责火险隐患、火灾事故的分析，组织制定整改措施，并拟定对火灾的责任人处理意见，上报公司消防安全委员会。三、部门经理职责1、 部门经理在总经理和副总经理的领导下，对本部门的消防安全工作负全面的责任。仔细执行《中华人民共和国消防法》及《北京市消防条例》和有关安全方面的法律、法规及公司制定的防火安全管理制度。2、 将防火工作纳入本部门的行政管理工作之中，正确处理安全与效益的关系，真正做到消防安全与经营、业务同计划、同布置、同考核、同奖惩。3、 负责本部门消防安全逐级责任制的落实，定期进行检查考核执行情况。4、 常常开展防火宣传教育工作，增...
