销售五月份工作总结与六月份工作计划销售五月份工作总结与六月份工作计划(一) 五月已经过去。下面我对五月的工作进行简要的总结，同时制定六月的工作计划。 一、五月工作总结 第一，总体工作业绩不是很理想，业绩目标 x 万，现今只完成了 x%(近 x 万)，离目标还有一定的距离! 第二，自我对工作热诚不够高，重视度不高。 第三，对辖区分行团队的管理力度不够，很多任务与相关制度没有落实到位。 第四，对公司的向心力不够，很多资源没有充分有效利用。 二、其次下面我六月份的工作进行计划 第一，严格执行公司的一切规章制度。 第二，开发更多更优质房客资源，提高业绩。 第第三，坚持引进新人才，提高团队力量为公司未来进展培育更多精英强将。 第四，严格把控珍惜好任何一个有效客源及盘源，做到无一遗漏错失。 第五，组织三堂以上关于房地产经纪的销售技能与心态的培训课，同时加深提高自我工作水平。 新的任务摆在眼前，艰巨而圣神。作为公司分行主管，我深感自己肩负担子有多么重，但是信任我们会把这份压力化作动力，以高昂的斗志，饱满的热情，全心身带领我们的精英团队投入新的工作中去。销售五月份工作总结与六月份工作计划(二) 五月份又过去了，由于公司决定要统一按区域管理，所以公司开会又再次划分了区域从五月份后半月开始就实行了模拟区域划分管理，这是公司把我们往更好的方向去带，让我们去到达更好的一个高度，这对我们来说即是机遇也可能是挑战，但对于目前的情景来说情景不太乐观，可能是市场出现了萎缩，可是与我们努力的不够可肯定是有关联的. 一、总结开来五月销售方面有以下几点 五月份的新客户不多，老客户购买同时也降低。新客户开发的少，有的还处于了解阶段，对于这个情景今后我们要从不一样的渠道入手。此刻就是重点的培育有潜力的客户，使他们对我们更有信心和认知度，去挖掘客户更深的信息。 我们的销售技能还存在欠缺，基础功底薄弱，所以我们还要加强学习。“不找借口找方法”，这个是我们公司和我个人一向崇尚的，此刻我的本事还不足，所以我要一向在努力，努力学习，努力工作，努力生活，让每一天都是充满期望的。有人说过“态度决定一切”，简单而言，我对工作的态度就是选择自我喜爱的，既然我们选择了这个行业，可能是没有办法，但此刻这是我们惟一喜爱的工作，对于自我喜爱的事情要付出最大的努力，在这段工作中，我认为一个进取向上工作态度是成功的一个必要前提，所以我们要用百分...
