XX 机电公司绩效指标辞典编号：HR-08版本：A湖北汉丹机电有限公司绩效指标辞典编制审核审批批准水藏玺冉斌舒远鹏葛懿目 录第一部分：前言 ……………………………………………………………………………………………………………003第二部分：汉丹机电 2025～2025 年战略地图 ……………………………………………………………………………004第三部分：汉丹机电 2025～2025 年战略主题讲明 ………………………………………………………………………005第四部分：汉丹机电 2025～2025 年战略主题强有关识不 ………………………………………………………………006第五部分：汉丹机电各部门 2025～2025 年 KPI 辞典 ……………………………………………………………………007第六部分：汉丹机电 KPI 分解树……………………………………………………………………………………………052第七部分：汉丹机电各部门 CPI 辞典………………………………………………………………………………………058第八部分：汉丹机电 2025 年～2025 年 KPI 识不 ………………………………………………………………………071第九部分：汉丹机电 2025～2025 年公司级绩效考核表 …………………………………………………………………084第十部分：汉丹机电各部门 2025 年 3 季度 KPI 考核表 …………………………………………………………………085第十一部分：汉丹机电各部门 2025 年 3 季度 CPI 考核表 ………………………………………………………………098第十二部分：汉丹机电各岗位考核要点 …………………………………………………………………………………111第一部分：前言绩效指标词典是公司根据进展需要进行目标制定、目标分解、衡量指标确定、指标定义、指标规划等一系列工作的总和。建立绩效指标词典的核心环节包括：公司战略地图的建立、战略主题讲明、战略主题强有关识不、战略主题分解、目标指标化、指标定义、指标规划等环节。绩效指标词典不但能够应用在对部门绩效的考核中，它还能够应用到对岗位、对职员的绩效治理过程中，同时也能够应用到对公司的绩效改进和调整、部门打算治理、职员培训、职员职业生涯规划等环节。本绩效指标辞典，要紧包含了汉丹机电 2025 年～2025 年进展重点，以及KPI 和 CPI 的形成过程、KPI 和 CPI 的应用等。第二部分：汉丹机电 2025～2025 年战略地图第三部分：汉丹...
