第1页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制公司总经理聘用合同聘用方(公司及董事会)：注册地址：邮政编码：法定代表人：(以下简称“甲方”)受聘方：家庭住址：邮政编码：籍贯：居民身份证号码：(以下简称“乙方”或“总经理”)甲方经董事会决议，聘请乙方担当甲方的总经理。依据国家的法律、法规和规定，根据自愿、公平、协商全都的原则，签订本合同。第一条合同期限1.1本合同期限自年月日起，至年月日止，聘用期为三年，为固定第2页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制期限合同。1.2聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。1.3本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。其次条权利与义务2.1乙方受聘为公司的总经理后，对公司董事会负责，享有国家有关法律、本公司章程和本公司董事会给予的职权和履行同等义务;2.1.1主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会的各项决议并向董事会报告工作;2.1.2拟订年度进展规划，年企业战略构想，年度经营方案和投资方案，报董事会批准;2.1.3组织实施董事会决议、公司年度方案和投资方案;2.1.4遵守法律法规和财务会计制度，依据实际需要，拟订公司内部管理机构设置方案，组织编制公司的各项详细规章和基本管理制度;第3页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制2.1.5不转变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如的确需要改动，应经董事会同意;2.1.6提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人和其他应由总经理提名的中层以上管理人员;2.1.7聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员;2.1.8拟定公司职工的工资、奖惩及其他福利待遇的安排方案，经董事会审核后执行;2.1.9受董事会托付代表公司签署各类经济合同;2.1.10受董事会托付代表公司参与各项社会活动;2.1.11遵照财务制度和审批规程，依据公司批准的年度、季度、月度资金收支方案和费用支出方案，审批公司各项资金收支和费用支出;于每年上半年度结束和年终时向董事会、监事会提交公司经营中的前期工作报告和述职报告,并接受董事会的考核。2.1.12对于超越本人职权范围需由董事会争论的重大事项，应准时向第4页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制董事会报告并可提议召开临时董事会。2.1.13乙方非公司董事会成员时,有权列席董事会会议，但没有表决权;2.1.14主持和召集总经理办公会等工作会议;2.1.15公司章程或董事会授予的其他职权。2.2乙方对下列事务享有审批权：2.2.1人民币5万元以下的零星选购;2.2.2人民币2万元以下的单项财务费用;2.2.3人民币2万元以下所属员工一次性借支;2.2.4产品确定成交价比报价降幅5%以内的销售合同;2.2.5董事会给予的其他审批权限。2.3.乙方作为公司的总经理，在合同有效期内，应完成以下任务或达到以下工作目标：2.3.1依据公司目前的管理模式，把公司文化和管理制度有机结合，形成符合干混砂浆业务的完善的企业管理模式;第5页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制2.3.2根据人力资源方案招贤纳士和组织培训，为公司培育一支业务力量强、分散力强、学习氛围深厚的高素养领导团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素养和政治素养,注意员工身心健康,充分调动员工的乐观性和制造性。2.3.3根据董事会批准的公司战略规划和企业进展总目标，推广和固化公司品牌形象，维护和增加公司现有荣誉和信誉;2.3.4拟定切实可行的项目策划方案和营销方案，节省销售成本，实现公司利益的最大化;2.3.5董事会要求乙方完成的其他工作任务。2.4乙方向公司做出以下承诺:2.4.1直接对董事会负责，在董事会决策和领导下开展工作;2.4.2将会在其职责范围内行使权利，不会越权;2.4.3严格履行董事会授予的职责和权利;2.4.4遵守公司各项规章制度规定，维护公司利益;第6页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制2.4.5充分发挥个人领导和管理力量，推动公司业务的快速增长，为公司谋取最大利益;2.4.6建立科学的管理体系,并检查执行状况;2.4.7当自身的利益与公司和股东的利益有冲突时，应当遵循公正合理和诚信的原则，此原则包括(但不限于)履行下列...
