人事专员半年工作总结 时间飞逝,在紧张、忙碌而又充实的工作中，在公司领导和同事们的帮助下，我边学习，边工作，有进步也有不足
下面，我为大家分享人事专员半年工作总结，欢迎参考
人事专员半年工作总结篇一: 伴随着夏季的到来， 转眼间 20xx 年已过了一半
对于迈科集团而言这是至关重要的一年，而对于物业管理处也是具有进展意义的一年
20xx，我们迎来了集团二十周年庆典，20xx,我们准备好成立物业公司,这一年我们有很多计划和目标将要实施
而行政部也在做好部门本职工作的同时配合各部门完成了诸多工作
作为人事专员，我除了完成日常各项人事工作外,也负责了相关行政工作的开展
以下为我个人半年工作汇报： (1)根据档案类别、编号整理，入册归档，并建立员工档案管理清单，定期更新 存放
保证信息真实、准确; (2)现有档案类别：共 9 类（员工资料、招聘、入职人员、离职人员、绩效考核、 健康证、考勤、培训资料等项目），其中员工档案：65 份; （1)在 4 月份，联系普惠体检中心，确定体检时间、地点及项目，组织全体员工 以部门为单位分批进行身体检查，使员工对个人身体状况有全面、深化的了解
也保证了在职及新入职每位员工身体健康，无任何传染病及工作岗位严谨病史出现; (2）在职体检人数：55 人、仍有 8 名未体检人员跟进中（新入职员工); (1）为了增强员工企业归属感、充实员工对企业文化了解，提高个人职业修养， 管理处决定建立企业文化专栏
在经过几个月的考察联系，最终确定了设计方案,并联系西安红叶标识公司在物业公司成立后，对企业文化专栏进行制作； (2）企业文化墙(涵盖五个模块）:集团及大厦介绍、图片及照片（管理人员、 业余文化生活)、公告通知栏、表扬栏、学习园地； (1)由 4 月份起，已先后到西安市、陕西省工商局两地咨询成立物业公司相关办 事流程
经过两个多月的多方咨询了解,最终确定在陕
