人力资源之个人简历模板 人 力 资 源 个 人 简 历 模 板 姓 名：张女士性 别:女 婚姻状况:未婚民 族：汉族 户 籍:广东—东莞年 龄：23 现所在地：广东-东莞身 高：160cm 希望地区：广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人力资源专员 行政/人事类-人事专员 行政/人事类-人事助理/文员 寻求职位:人力资源专员、人事专员、人事助理 教育经历 2025-09~2025-06 南海东软信息技术职业学院人力资源管理大专 2025—09～2025—07 东莞市横沥镇横沥中学历史高中 *＊公司 公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路 担任职位：人力资源专员岗位类别:人力资源专员 工作描述：在职期间，主要负责人事相关工作: 关于招聘与培训 1、人员的招聘 2、招聘情况的分析与改善 3、员工入职、转正、离职的办理 4、人员的异动、转正、调薪手续的办理 5、员工的入职、岗前、在职和年度培训 关于考勤 1、每月考勤报表的核算与统计 2、每天人员出勤情况的处理 3、各部门加班时间的统计与分析 4、人员的异动、转正、调薪手续的办理 5、使用方天、中控、鼎新考勤系统 6、绩效奖、年终奖的核算 其他 1、社保的办理与工伤事故的跟进 2、组织架构图的编写与变更 3、参加相关管理办法的变更 4、起草各种公司文件、公告 5、劳资关系的处理 6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件 *＊公司 公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工 担任职位:人力资源助理岗位类别：人力资源专员 工作描述：在职期间,主要负责人力资源的六大模块： 1、对新员工的招聘、培训; 2、对员工的考勤管理； 3、员工入职和离职手续的办理; 4、人员的异动、调薪手续的办理; 5、负责每月员工薪资的核算; 6、社保的办理以及工伤事故的处理; 7、劳动合同的签订以及劳资纠纷的处理； 8、负责所有员工的档案管理、公司资料、财产的统计和管理; 9、协助绩效制度的制定和改善; 10、宿舍、饭堂的管理和公司内部物品的请购与发放; 11、负责起草各种公司文件，撰写会议纪要等； 12、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件. 人力资源个人简历模板 自我评价 3 年劳资人事工作经验，熟练掌握各项政策和工作流程，具有现代企业人力资源管理理念。 个人信息 姓 名 ： XXX 性 别 ：XXX 年 龄 ： XXX 岁 E—mail ：XXXXXXXXXX 联系电话：XXXXXXX 地址：XXXXXX 大街 XXX 号 邮编：XXXXXX 工...
