编号 劳动合同书 甲方 乙方 签订日期年 月日 北京市劳动和社 会保障局监制 甲方 北京君腾达制冷技术有限公司法定代表人 贺 吉军 注册地址 北京市丰台区和义西里二区 17 号楼 乙方性别居民身份证号码 出生日期年 月日 在甲方工作起始时间年月 日 家庭住址 邮政编码 户口所在地省（市）区(县) 街 道（乡镇） 根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方 经平等 协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、 劳动合同期限第一条本合同为一 年期限的劳动合同 本合同于年 月 日生效， 其中试用期至年 月 日止。本合 于为止。 二、 工作 内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要, 担任 岗位(工种) 的工作。 第三条乙方工作应达到 标准。 三、 劳动保护和劳动条件第四条甲方安排 乙方执行工时制度。执行标准工时 制度的。 第五条执行不定时工时制度的，在保证完成甲方 工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。 第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程, 制定操作规程、工作法律规范和劳动安全卫生制度。 第 七条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、 劳动纪律和甲方规章制度的教育。 四、 劳动酬劳 第八条 甲方每月 20-25 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按 执行。 乙方在试用期间的工资 甲乙双方对工资的其他约定 注：本合同签定内在，四、五、六、七、八月份不办理离职手续，违反者扣除当月工资。 五、 保险福利待遇 第九条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。 第十条 甲方为乙方提供以下福利待遇 六、 劳动纪律 第十一条 甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。 第十二条 1、 乙方应遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作法律规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训,提高自身素养，乙方在外不得从事第二职业，否则给予辞退，并扣除相关培训费用。 2、 甲方应加强对乙方进行思想政治教育，遵守法教育,安全操作教育、根据工作的需要进行业务、职业技术培训。 3、甲方有权制定加强公司内部管理的各项规章制度，并依据乙方的工作表现实施奖励和处罚 4、甲方向乙方提供必要的操...
