企划主管任职要求及岗位职责汇总任职要求：1、27－45 岁，大专以上学历，广告、经管、营销或医学等专业，5 年以上相关工作经历; 2、熟悉民营医疗市场营销，能独立制定部门整体进展计划;对医疗市场的开发、管理、营销有独到的见解； 3、熟悉民营医疗广告及企划工作，制定医院企划及广告部整体进展计划；对医疗广告的企划、管理、营销及开发有独到的见解； 4、丰富的策划经验,超前的营销理念，能准确把握民营医疗市场进展趋势，善于医院市场推广与开发; 5、卓越的策划及实施能力，思路新颖，创意独特并有敏锐的洞察力；有成功案例; 6、有良好的沟通协调能力、分析推断能力、团队协作精神。岗位职责：1、负责报纸、杂志等宣传文案的写作和包装； 2、承担有关宣传资料、包装等设计上的文字表现； 3、负责医院网站文案内容的撰写与更新，相关专题版面的设计和规划； 4、参加活动的策划执行工作. 任职要求: 1、对文字敏感，优秀的文字创意和表达能力，善于沟通; 2、对品牌知识有一定了解,一定的策划能力； 3、善于撰写各类广告宣传软文，具有撰写项目合作、营销传播、市场调研等各类方案的能力，熟练掌握不同风格的文案写作要领； 4、市场触角灵敏，具备市场分析与推断能力, 根据市场方案的目标进行核心广告语的创意及广告文案的提练、有较强的独立操作能力、逻辑思维能力，才思敏; 5、工作严谨，仔细负责，有团队合作精神,有良好的协调能力和亲和力。 6、较好英语水平，熟练操作办公软件； 7、有医学美容专业知识或有从事过医疗美容、化妆品行业文案工作经验者优先考虑； 8、有广告公司、公关公司等文案工作经验者优先考虑。岗位职责：1、主持本部门策划、活动、设计工作。2、根据医院进展战略,配合经营部拟订年度总体营销计划，监控本部门对医院战略决策的执行情况，对医院市场竞争形势作出分析和评估，为总经理制定公司战略决策提供依据。3、领导部属根据年度总体营销计划的要求，应节庆日、季节性、阶段性衔接的要求切实可行的实施方案。4、负责本医院自身综合讨论、市场调研、同业竞争者的调研与企业实态讨论，建立信息储存库，为医院各类决策提供信息,使医院各类决策信息化。5、在全医院树立“仁和医院"的品牌意识,构建仁和医院的品牌方阵，进行以“平价"品牌为核心的整合传播。6、积极推动医院文化建设，增强医院的品牌凝聚力。 7、组织部属完成医院的形象塑造和管理工作即企业形象策划和实施.8、整理各部运作管理机制，使之...
