修订2025版门店岗位职责

2025 版门店岗位职责门店企业负责人职责目的：规定各门店负责人职责种类:岗位职责1。 企业负责人应当具有大学专科以上学历，经过基本的药学专业知识培训，熟悉有关药品管理的法律法规及本法律规范，具有药品经营及管理的经验,能够自觉学习并贯彻执行《药品管理法》及实施条例、《药品经营质量管理法律规范》等有关法律法规及规章，确保企业依法经营.2.企业负责人作为本门店安全工作的第一责任人,全面负责门店的日常管理,负责本店人员、环境和设施设备的安全管理工作.3。企业负责人是药品质量的主要责任人，受企业法人代表委托，负责提供必要条件，保证质量管理人员有效履行职责和质量管理工作的有效落实，协调并处理业务经营与质量管理工作的关系,不得干预质量管理人员依法从事质量管理活动,确保企业根据 GSP 要求经营药品。4。负责贯彻、实施本公司的质量方针及质量目标,保证本门店执行国家有关药品管理的法律法规及规章。5.主持、决策本店重大质量事故和其他重大质量问题的处理，落实纠正及预防措施,并组织制定本门店奖惩措施。6.协助公司质量管理部门，完成每年对本店进行的质量管理体系内审和 GSP 内审工作。门店质量管理员职责目的：保证药品质量合格和人体用药安全种类:岗位职责1。在企业负责人领导和质量管理部指导下，负责组织本店相关岗位人员学习并监督执行药品管理相关法规及公司规章制度、岗位职责及相关操作规程。2. 应当具有药学或者医学、生物、化学等相关专业学历或者具有药学专业技术职称.3。讨论和确定门店质量管理工作的重大问题.在本店内部，对药品质量问题具有裁决权。4.负责配合公司质量管理部门，组织实施本门店完成质量管理体系和 GSP 内部评审工作。5。负责指导、监督药品采购、收货、验收、储存、陈列、销售等环节的质量管理以及重点（近效期和冷藏）药品的检查工作。6.负责药品质量查询及质量信息管理。7.负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。8.负责对不合格药品的确认及处理,对处理过程进行记录并归档保存。9。负责假、劣药品的上报和药品不良反应的报告。10.负责本店计算机系统操作权限的审核、控制及质量管理基础数据的维护.11。负责组织本店计量器具的校准、检定工作。12。指导并监督药学服务工作；13。完成企业负责人交办的其他工作。其他应当由质量管理人员履行的职责；14.完成企业负责人交办的其他工作。门店采购员职责目的：规定门店请领药品人员的职责种类：岗位职责1。在企业负责人领导...