安全生产教育培训制度 为加强和法律规范企业从业人员的安全教育培训工作，提高从业人员安全素养,防范伤亡事故,减轻职业危害，现根据《中华人民共和国安全生产法》、国家安全生产监督管理总局《生产经营企业安全培训规定》，结合企业实际情况，特制定本制度.一、严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管部门通报情况;仔细落实国家和市有关劳动保护的法规，及有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。二、企业所有从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力,未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。三、企业主要负责人、安全生产管理人员必须经安全教育培训合格取得安全资格证书.四、其他从业人员在上岗前必须经过企业、车间、班组三级安全培训教育。保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。五、新入公司工人的教育，调换新工种，采纳新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的安全教育和特种行业人员的安全培训、考核及发证。对新进场工人必须进行安全施工基本知识、安全纪律和操作规程的三级安全教育。六、企业级上岗前安全培训内容应当包括：① 企业安全生产情况和安全基本知识；② 企业安全生产规章制度和劳动纪律；③ 从业人员安全生产权利和义务，有关部门事故案例；④ 企业事故应急救援，事故应急救援演练及防范措施等内容。七、车间级岗前安全培训内容应当包括：① 工作环境及危险因素；② 所从事工种可能遭受的职业损害和伤亡事故；③ 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；④ 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；本车间（工段、区、队)安全生产状况及规章制度；⑤ 预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；⑥ 有关事故案例；⑦ 其他需要培训的内容.八、班组级岗前安全培训内容应当包括：① 岗位安全操作规程；② 岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;③ 有关事故案例；④ 其他需要培训的内容.九、特别工种培训： 电工、电焊工、起重机械作业人员、龙门吊操控者、登高架设作业人员由培训中心（或培训班)进行专业安全教育和操作技能培训，上述特别作业人员都必须经市劳动部门考试发证，持证上岗。无证上岗者，按安全生产奖惩条例罚款. 十、...
