公司员工宿舍管理制度为了进一步加强和法律规范员工宿舍的日常管理，维护公司正常的工作秩序,保障公司员工的人身安全，防止员工财物遭受损失，确保员工宿舍的安全、干净和卫生,为员工制造一个良好的生活和休息环境,特制定本制度，请全体住宿员工自觉执行：一、所需住宿的员工,由公司办公室统一安排
新入住员工，应交押金每人 50 元，若职工离职，办理离职手续时，该员工凭离职手续、押金条退还押金 50 元，同时,该员工应于离职之日起退出宿舍，不得借故拖延
二、员工不得私自调换房间、床位以及物品
三、各宿舍选举寝室长一名，负责本宿舍相关事务
3、1管理一切内务，分配之日人员、维持秩序、负责水电暖、入住人员的管理
3、2监督值班人员维护环境清洁，及门、窗的关闭
3、3有下情况之一，应通知主管及办公室：3、4违犯宿舍管理者
3、5擅自留宿亲友者
3、6宿舍内有不法行为或外来灾害时
四、在上班时间，严禁员工的亲属或朋友来访和留宿
如非上班时间来访，应向门卫讲清需要访问员工的姓名、所属公司/部门，由门卫核实后，由来访者电话通知被访者前来接应，方能办理出入登记手续，来访者需在指定的地点停放车辆
五、来访者需填写“出入登记表”包括姓名、被访者、车牌号码或身份证号码以及进入时间等，离开时门卫及时记录离开时间
六、自觉节约用水，用水后及时关闭水龙头，违反者视情节轻重处以 5 元-50 元的处罚
七、自觉节约用电,注意用电安全，禁止私自搭接电线，除手机充电器、电脑、电热水壶之外,不得在宿舍内使用电热管、电炉、电饭煲、电暖器等其它家用电器
违反者视情节轻重处以 50 元-100 元的处罚
八、自觉爱护公物，损坏公物照价赔偿；禁止在地面、墙壁、阳台上乱贴、乱挂、乱涂、乱画，禁止私自凿洞、打钉、拉线等,违反者视情节轻重予以 20 元—50 元的处罚
九、维护环境卫生,各寝室垃圾清扫后放在门口垃圾桶内，以便统一清理
