＊*＊*公司办公室管理条例为加强公司法律规范化管理，完善各项工作制度，提高工作效率。现根据公司实际情况,特制订以下公司管理条例。第一条 日常行为1、员工工作时间内着装应洁净、得体，不可穿奇装异服，不留怪异发型。2、员工应须保持良好的精神面貌,言谈举止大方得体。严禁出现在办公区内奔跑、躺卧、倚靠等不当姿态.3、公司员工应注意个人卫生，勤洗澡勤换衣,做到无汗味、无异味.工作时不得饮酒，不吃有异味的食物。男士应及时修剪发须，保持清爽、洁净；女士保持淡雅妆容，不佩戴夸张首饰。4、工作期间不可大声喧哗，不做阻碍他人工作的事情，不做与工作无关的私人事情，不长时间占用公司电话，不因私事使用办公电话，上班时间内做到不玩手机，不打游戏，不看电影等。5、待人接物应注意礼节，讲礼貌。热情接待来访者,主动与同事、领导及来访者打招呼.提倡使用普通话，讲究语言文明,树立良好形象.6、公司员工应严格遵守公司的各项规章制度,不玩忽职守、徇私舞弊、假公济私,未经公司许可不得再公司或利用公司资源做私人事务，非因职务需要不得私自动用公司公物或支用公款,不得将公司资料、设备私用。7、午休时间应保持宁静，不得大声喧哗，不可在公司内聚众打牌、下棋等其它娱乐活动。8、领导交办事项应及时处理,并呈报结果。遇突发事件或较大困难时应及时上报领导，妥善处理.如有意见、建议，或不满上级安排，应在合适的时候委婉告知9、员工应维持桌面洁净，只摆放文件夹、文件收纳盒、座机、电脑、笔筒和水杯10、文件须及时整理放置到文件夹内，文件夹侧面表明文件内容或状态，如待处理、处理中、已处理等。11、桌面仅允许张贴通讯录或与工作有关的参考资料。12、个人抽屉须时常清除不要的或不应放置的物品，私人用品必须收捡至抽屉内，不可直接置于办公桌上. 13、椅背上不摆放衣物.脱岗时,应将办公椅收纳好。14、办公区域禁止吃餐食，用餐仅限于休息间，员工银座号随手清理垃圾、整理卫生.15、节约用电,下班时必须关闭办公室灯具、空调、电脑等。第二条 考勤制度1、公司实行双休制,具体行政工作时间安排如下： 周一至周五:上午 9:00—12：00 下午 13：30-—-—18：002、为培育员工作息时间的积极性，员工全年考勤情况将纳入年度评优条件.员工应严格遵守劳动纪律，不迟到、早退、旷工.3、全天上下班及外出签到等,均由员工本人亲自打卡.公司统一使用办公软件操作考勤等办公事宜。如因故不能打卡，应及时在上报批准.如因公办外出应及时...
