在2025年机关公文抄袭问题专题研讨会上的总结讲话VIP专享

在 2025 年机关公文抄袭问题专题研讨会上的总结讲话同志们：今天下午，我们召开这次公文抄袭问题专题研讨会，非常及时，也十分必要。刚才，几位同志围绕会议主题，结合各自工作实际，从不同角度进行了深入的交流发言，谈了认识、摆了问题、提了建议，讨论的氛围很热烈，思想的碰撞很充分，达到了预期目的。这充分说明，大家对公文写作中的顽瘴痼疾，特别是抄袭问题，有着清醒的认识和高度的警觉。公文是执行党的路线方针政策、发布行政法规和规章、指导和商洽工作、报告情况、交流经验的重要工具，其质量直接反映着一个单位的履职能力、工作作风和干部队伍的政治素养。习近平总书记多次就改进文风、转变作风作出重要指示批示，深刻阐明了文风与党风、政风的内在联系，为我们匡正文风、提升工作效能指明了前进方向。文风不正的背后是作风不实，而公文抄袭，正是文风不正、作风漂浮最典型、最恶劣的表现之一。下面，我结合大家的研讨，再强调三点意见。一、正视问题，深刻认识公文抄袭的极端危害性思想是行动的先导。要从根子上杜绝公文抄袭，首先必须在思想深处真正认清其危害，彻底摒弃“小事一桩”“无伤大雅”的错误观念。第一，公文抄袭是对政治忠诚的侵蚀。公文姓“公”，核心是讲政治。每一份公文，都承载着特定的政治功能和政策导向。无论是向上级的请示报告，还是对下级的部署安排，都要求内容精准、实事求是。抄袭而来的公文，必然导致情况失真、数据失实、措施失当。看似是走了“捷径”，实则是对上级决策部署的敷衍塞责，对基层实际情况的漠视无睹。这种行为，本质上是一种形式主义和官僚主义，与求真务实的工作要求背道而驰，严重损害了政令的畅通和政策的落地效果。如果任由这种风气蔓延，最终将稀释政策的“含金量”，折损单位的公信力，动摇我们事业发展的根基。第二，公文抄袭是对履职能力的否定。公文写作，不仅是文字工作，更是一个深入思考、调查研究、分析问题、提出对策的综合过程。一篇高质量的公文，是作者责任心、业务能力和综合素养的集中体现。反之，习惯于当“搬运工”，依赖于“复制粘贴”，实际上是主动放弃了思考的责任和调研的功夫。长此以往，干部将逐渐丧失独立分析和解决问题的能力，变得思想懒惰、不接地气，对本职工作一知半解，对服务对象的需求一问三不知。这不仅是个人的能力退化，更是对组织所赋予职责的严重辜负。近年来，多地曝出公文“同质化”“套路化”甚至原文照搬的恶性抄袭事件，不仅沦为社会笑...