物流劳务合同物流劳务合同1甲方（雇主）：住址：乙方（雇员）：住址：根据《中华人民共和国劳动合同法》和《合同法》的相关规定，双方本着平等、自愿诚实信用的原则，协商一致签订本合同，以资双方共同遵守
一、劳务期限双方协商确定本合同的有效期为个月，自年月日起，到年月日止，其中试用期为个月，自年月日起，到年月日止
根据具体情况可以提前结束试用期
二、工作岗位乙方根据甲方工作需要，同意担任甲方岗位工作，工作地点为，由甲方提供劳动保障，劳动条件和职业危害防护
三、工作时间甲方安排乙方执行每周小时工作制，乙方每周可休息天（特殊情况加班可倒休、调休），依据具体情况，乙方应遵守甲方关于加班的规定，甲方按规定计付乙方加班工资
四、劳务费甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度，在法定工作时间内，乙方完成甲方规定的工作任务，甲方在次月号，以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资，基本工资不低于元，另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金账户核发，如甲方出现经营亏损，甲方保证乙方最低月工资不低于当地的最低工资，直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同
五、甲方职责1、甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费
乙方应缴的劳动保险费由甲方承担，乙方个人承担部分，可以由甲方代扣代缴
2、甲方应按照公司的规章制度向乙方提供合适的工作条件
3、甲方应按照合同的规定，按时、足额的向乙方支付劳务费
六、乙方职责1、乙方应遵守甲方制定公布的规定制度，严格遵守劳动纪律和工作规范
2、乙方应保守甲方商业机密和信息，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提高个人专业技能水平，为新老客户提供优质服务，出色为公司他创造利润，为自己增收益
七、合同解除1、乙方试用期间被证明不符合录用条件的
2、乙方严重违反甲方规定制度的
3、严重违反职业道德，经甲方提出后拒不改正的
4、被依法追究刑事责任的
5、乙方如要辞职，必须提前一个月书面申
