第1页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制收银员劳动合同书收银员是将公司的货款收取回笼汇总，并将销售数据正确输入收银机，将正确销售信息供应经公司的专职人员，收银员劳动合同书怎么写呢?以下是我为大家整理的收银员劳动合同书范文，欢迎参考阅读。收银员劳动合同书范文1甲方(用人单位)名称：法定代表人：乙方(受聘人员)姓名：性别：诞生年月日：民族：文化程度：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码：电话：依据国家法律和有关政策，经甲乙双方公平协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从年月日至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，完成该岗位担当的各项工作第2页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制任务。三、劳动爱护和劳动条件甲方按国家和省市的有关生产、平安、劳动爱护。卫生健康规定为乙方供应必要的工作条件，保障乙方在平安健康的环境中工作。四、劳动酬劳乙方在聘用期间的基本工资为月元，奖金见甲方的奖金发放制度五、甲方的权力和义务(一)甲方的权力1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。3、具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：(1)在试用期内发觉乙方不符合聘用条件的;第3页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(2)乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动;(3)乙方严峻违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(4)乙方严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损坏的;(5)乙方依法被追究刑事责任的;(6)乙方连续个月(季度、年)考核被确定为不称职的;(7)不胜任本职工作，又不接受其他支配的。4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因公负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的;(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)聘用合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原聘用合同第4页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需裁减人员的。5、乙方受聘期间，因违法、违纪或其他不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方担当相应的赔偿责任。二)甲方的义务1.遵守国家的法律、法规、政策，敬重职工的仆人翁地位，制造有利于职工发挥乐观性和制造性的企业环境。2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理学问、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3.乙方具有下列情形之一一，又不符合本合同第五条第(一)款第3项的，甲方不得解除劳动合同：(1)乙方患职业病或因公负伤并被确认丢失劳动力量的;(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;第5页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(3)乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的;(4)法律、法规规定的其他情形。六、乙方的权利和义务(一)乙方的权利1.在合同期间乙方享有参加企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓舞的权利。2.因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权力。(需医院开具医疗证明，医院级别：三甲医院)3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：(1)在试用期内;(2)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;(3)甲方未按聘用合同商定支付劳动酬劳或者供应工作条件的。(二)乙方的义务1.必需按时按质按量的完成工作任务，假如没有完成当月指定的销售第6页共13页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制业绩，将根据工资的1/100的比例扣除，超额完成当月销售业绩的，将根据超额部分的1/100的比例赐予奖金。2.自觉爱护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。3.必需以甲方工作人员名义开展业务，并听从甲方统一管理。4.乙方因其他缘由单方提前解除劳动合同，应提前...
