解除劳动合同的协议书VIP免费

解除劳动合同的协议书解除劳动合同的协议书1甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：身份证号码：甲乙双方因履行劳动合同发生争议，乙方向企业工会组织申请调解，企业工会组织甲乙双方进行协商，本着平等自愿的原则，甲、乙双方于年月日签订【为期年】【无固定期限】的劳动合同，现甲、乙双方同意解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议：一、双方一致同意于年月日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。二、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。甲方同意在乙方办理完工作移交手续后日内一次性支付给乙方。三、甲方为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金社会保险费至年月日止。四、甲方同意向乙方支付经济补偿金元（税前），此款于乙方办理完毕工作移交手续后日内一次性支付。五、甲、乙双方在此确认：上述补偿费用包括但不限于甲方支付的解除劳动合同补偿金、为乙方补缴社会保险费用（保险包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、甲方补发乙方在解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴、年休假补助）等。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。六、乙方应在本协议签字后日内与甲方有关部门（原所在部门、劳资、财务、后勤等）办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单（或欠款证明）交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。七、甲方根据相关劳动法规和规定，在签署本协议且完成工作交接后向乙方提供劳动合同解除的证明并配合乙方办理失业保险申领事宜。八、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的，仍应遵守原协议的约定。九、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。十、本协议履行完毕后，双方在劳动关系存续期间之间不再存在任何权利义务。本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式叁份，甲、乙、企业工会双方各一份。甲方（盖章）：湖北派克密封件有限公司乙方（签字）：年月曰年月曰企业工会（盖章）年月日解除劳动合同的协议书2甲方：乙方：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：一、甲乙双方于年月日解除劳动合同。二、甲方支付乙方年月日至年月日的工资，共计元。三、甲方给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿，共计元。四、甲方根据公司年薪制薪酬支付方式支付乙方20xx年剩余薪酬，共计元。五、甲方根据企业承担比例以现金形式补发乙方20xx年6月至20xx年6月社会保险，共计元。六、乙方应于年月日前办理相关的离职交接手续，及与甲方办理劳动合同解除手续。七、甲方应于年月日前向乙方支付本协议约定的全部款项。八、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为。九、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为。十、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定，双方不再存在其他任何劳动争议；乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。十一、上述协议符合法律法规规定，自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式两份，双方各执一份。甲方签字确认：乙方签字确认：年月日年月日解除劳动合同的协议书3甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）一、甲乙双方经友好协商，由甲方经营管理不善，导致不能正常经营，甲方提出提前解除劳动合同（或试用期合同），经双方表示同意;双方确认劳动...