第1页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制最新劳动合同范本标准版依据甲方工作需要，乙方同意在甲方支配的工作地点从事岗位(工种)工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位(工种)。最新劳动合同范本标准版【一】甲方(用人单位)名称：住宅：法定代表人或主要负责人(托付代理人)：乙方(劳动者)姓名：性别：现居住地地址：户籍所在地地址：居民身份证号码(或其他有效身份证件号码)：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在公平自愿、协商全都的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限第一条甲、乙双方选择一下第一种形式确定本合同期限第2页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(一)固定期限：自用工之日年月日起至年月日止。(二)无固定期限：自用工之日年月日起至法定的终止条件消失时止。(三)以完成肯定的工作任务为期限。自用工之日年月日至工作任务完成时即行终止。其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。二、工作内容和工作地点其次条依据甲方工作需要，乙方同意在甲方支配的工作地点从事岗位(工种)工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位(工种)。第三条乙方应根据甲方要求，完成规定的工作数量，并达到规定的质量标准。三、工作时间和休息休假第四条甲乙双方选择实行以下第一种工时制度：(一)实行标准工时工作制度。(二)实行综合计算工时工作制度。(三)实行不定时工作制度。第3页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制四、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动爱护的法律、法规和规章，为乙方供应必要的劳动条件和劳动防护用具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动平安卫生制度及其标准第六条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫士及有关规章制度的教育和培训。第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为，有权提出批判并向有关部门检举报告。五、劳动酬劳第九条乙方试用期的工资标准为元/月。第十条乙方试用期满后，甲方应分局本单位的工资制度，确定乙方第4页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制实行以下第种工资形式：(一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成：底薪、加班费，其底薪标准为元/月、如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定。第十一条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月30日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。第十二条实行标准工时，综合计算公式和不定时工作制度，甲方支配乙方延长日工作时间的劳动工资酬劳，按《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定执行。六、社会保险第十三条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方接触、终止劳动第5页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具接触或者终止劳动合同证明书。乙方应准时办理工作交接手续。七、双方商定的事项第十四条甲方双方商定本合同增加以下内容：(一)甲方出资，为乙方供应法定外培训的商定：(二)保守商业隐秘的商定：(三)补充保险和福利待遇的商定：(四)其他事项商定：八、其他第十五条甲乙双方劳动合同的变更、解除、终止、续订按国家和本省有关规定执行。第十六条本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，与今后国家和本省有关规定相悖的，按有关规定执行。第十七条双方因履行本合同发生劳动争议，可协商解决;不愿协商或第6页共16页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制协商不成的，可以从争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争...
