公司安全月活动方案[1]VIP免费

第1页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共10页2011年“安全生产月”活动方案公司各部门：为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“安全责任，重在落实”的活动主题，特制定本活动方案。现将相关事项通知如下：一、指导思想:以2011年安全生产工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。二、活动主题和时间安排:活动主题:安全责任重在落实活动时间：2011年5月31日—6月30日三、工作目标:通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。四、组织机构：第2页共10页第1页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共10页成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下：组长：孙玉田副组长：单明飞、王志勇、单坤祁成员：贾玉祥、董关生、李合廷、贾国祥、贾献平、张国超领导小组下设安全月活动指挥办公室，由单明飞兼任主任。办公室负责组织公司“安全生产月”的相关活动。五、主要活动计划：（计划详见附件一）1、公司办公室负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；（具体宣传标语内容及悬挂要求见附件二）2、开展“排除隐患大行动”活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改，在6月20日由各部门组织申报“最佳隐患排除能手”，初评后交活动领导小组组织评审，报公司领导审批。本次活动评出“最佳隐患排除能手”20人，奖励考核分100分；（相关要求见附件三）3、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；（相关要求见附件四）4、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的组织和救援能力；（相关要求见附件五）5、开展“安全督查员”体验活动，办公室、财务科各出1人，生产技术管理科、市场营销科各出2人，每天安排两名员工参与公司日常安全互查，连续三天。（相关要求见附件六）第3页共10页第2页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共10页6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。（相关要求见附件七）六、活动要求：安全生产月活动要以“安全责任、重在落实”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结；2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；4、在“安全生产月”期间，公司办公室加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。附件一：安全月活动内容及计划安排附件二：宣传标语内容及悬挂要求附件三：“排除隐患大行动”活动组织方案附件四：安全基础知识考试组织方案附件五：《应急救援演练》组织方案第4页共10页第3页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共10页附件六：“安全督查员”体验活动组织方案附件一：安全月活动内容及计划安排：序号活动内容开展时间执行部门责任人检查人1公司召开公司安全例会暨“安全生产月”动员会，布置安全月活动6月1日前办...