岗位工作说明书岗位名称：生产部主任岗位性质：管理岗位岗位定员：1人所属部门：制罐公司生产部直接上级：公司副经理编制时间：2008年10月序号项目要素具体内容１工作概述负责质量管理及原材料检验工作；车间内的所有设备的管理；协调车间各部门之间的关系；公司网络的维护；车辆调度、特种设备的检审；液化气站的管理工作；锅炉房的管理工作。2任职资格学历及专业要求大学本科以上学历、经济管理专业。工作经验要求三年以上相关工作经历。专业技术任职资格中级以上专业技术任职资格。能力要求对各设备有充分的了解，组织协调能力强辅助技能有较强的计算机应用能力。职业道德要求良好的职业道德和责任心，坚持原则，工作勤奋，吃苦耐劳较强的综合素质，细致严谨，工作勤奋3身体要求身体健康,精力充沛。4岗位关纵向关系接受公司经理的领导，领导本部门职工进行日常工作。横向关系与各车间、各部门有协作关系。5岗位职责与标准1、负责本部门人员及工作安排，人员协调、质量管理，及各部门之间沟通工作，负责与技术监督等部门的业务协调。2、遵守中石化安全生产“十大禁令”，履行HSE管理体系文件所规定的职责，做好成本核算工作；3、做好公司电脑网络、小号电话的安全、维护工作。4、负责特种设备管理、取证、年审工作。5、负责车辆调派、维修及年审工作。6、负责机动安全组织公司安全检查，认真履行安全生产要害岗位职责，重视安全信息反馈，认真采取措施，整改和消除重大隐患。7、遵守《员工守则》，规范个人行为，维护单位形象。6工作权限①对安全生产有建议权。7工作环境与条件①以白班为主，脑力劳动强度大。②有相应的交通、通讯、计算机等必备办公设备。8职业生涯发展规划取得中级任职资格5年以上者，可参评高级专业技术职务任职资格。9工作考核考核关系①接受经理的工作考核。考核依据①《胜大集团管理人员管理暂行办法》。②本岗位职责、工作标准和年度工作目标。第2页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共6页岗位工作说明书岗位名称：统计计划岗岗位性质：管理岗位岗位定员：1人第3页共6页第2页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共6页所属单位：制罐公司生产部直接上级：生产部主任编制时间：2008年10月岗位工作说明书岗位名称：公司质检岗位性质：操作服务岗位岗位定员：2人序号项目要素具体内容1工作概述：负责各车间所有原材料核算、废品率考核；统计每日生产日报；下达各种原材料计划；核定各车间产量工资。2任职资格学历及专业要求大专以上学历。专业技术任职资格中级以上专业技术任职资格。能力要求熟悉工艺流程与原理，对统计、核算工作充分的了解。辅助技能有较强的统计分析能力，沟通协作能力。工作经验要求三年以上相关工作经历。职业道德要求工作勤奋，热爱本职工作，事业心强，团结协作，遵章守纪。3身体要求身体健康,精力充沛。4岗位关系①接受生产部主任、生产副经理的管理。②与各车间、供应、销售有协作关系。5岗位职责与标准1、负责各车间产量、指标的考核和管理，及时掌握生产动态，做好生产管理指标的统计；2、负责上报统计生产日报、月报、季报、年报等各类统计报表，做到准确、及时；3、按期编写核算公报及统计分析报告，及时准确地向领导提供信息分析资料，供领导参考决策；4、根据原材料盘存按时下达原材料采购计划；5、积极参加理论学习和技能训练，提高综合素质。6、遵守中石化安全生产“十大禁令”，履行HSE管理体系文件所规定的职责，做好成本核算工作；7、遵守《员工守则》，规范个人行为，维护单位形象。6工作权限①确保各项考核准确。②对生产核算有建议权。7工作环境①主要在室内工作，以白班为主，脑力劳动强度大，。②有相应的交通、通讯、计算机等必备办公设备。8职业生涯发展规划专业技术二级师（取得助级任职资格）→专业技术一级师（取得助级任职资格2年以上）→责任师（取得中级任职资格）→主管师（取得中级任职资格3年以上）→主任师（取得高级任职资格）。9工作考核考核关系接受生产部主任、生产副经理的工作考核。考核依据①《胜大集团专业技术岗...
