在全市党建引领小区治理工作专题推进会上的汇报发言VIP免费

在全市党建引领小区治理工作专题推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**区坚持“人民城市为人民”的城市基层党建工作理念，以高质量党建引领小区治理，打造了暖心小巷、“一米阳光”“**胡同”等49个各具特色的党建引领小区治理品牌。现将有关工作进展情况汇报如下：聚焦“建什么”，在整体谋划中发力。强化党组织在小区治理中的领导地位，坚持“群众需要什么，我们就做什么”，大处着眼、实处入手。回应群众期盼。通过问卷调查、召开座谈、入户走访等收集居民意见，采取“支部审议、业委员会商议、居民代表决议”的形式将其转化为小区治理方向。*小区在楼栋架空层改造中，采纳居民建议设置阅览室，得到一致点赞。善借他山之石。每年组织部分街道党工委书记、组织委员、社区（小区）党组织书记到上海、深圳等先进地区学习考察。燕泉街道外出学习后，指导无物业小区茗新佳园开展美丽楼道建设，由“脏乱差”变为“洁净美”。明确创建主题。坚持“一小区一主题、一支部一特色”，适应群众多样性需求，针对新建楼盘、无物业老旧小区等不同类型小区，形成“红色管家”“四邻共治”“五社联动”“企地共建”等十种可复制、可推广的党建引领小区治理特色。阳光苑社区*小区建立“1+4+N”小区自治模式，打造了邻里一家亲的和谐家园。劳动路社区长盛小区党委借助国有企业资源，实现企地合力共建美好家园新格局。聚焦“怎么建”，在科学推进中聚力。创新实施“书记领航”工程，通过以点带面、示范带动，实现小区治理品牌“百花齐放”。抓住关键人物。采用组织选派、基层选拔、退休聘用等多种方式，整合小区的离退休党员、流动党员、在职党员和两新组织党员，选优配强小区党支部书记、委员，建设一支数量充足、素质优良的基层治理队伍。实施挂图作战。区委组织部审定“书记领航”上报项目，明确任务清单、建设内容，通过“1名区级领导联点、1名组工干部指导、1名党组织负责人包抓”工作机制压茬推进，责任到人、限时完成。**路社区3号小区采取“党建+供销”模式，仅用2个月时间将废旧的穗丰巷改造成功能完善的便民生活圈，成为市民打卡的“暖心小巷”。强化基础保障。区财政每年分别按15万元、2万元的标准，对3个精品小区、10个标准小区建设进行以奖代投，同时划拨100万元区管党费补充支持。振兴社区香樟雅苑小区支部党员带领小区居民捐资捐物，募集资金65万元，成功打造“香樟长青·雅苑同心”治理品牌。聚焦“怎么用”，在精准服务中加力。把创造优质服务、满足美好生活需要作为小区治理的根本价值取向。织密组织体系。按照“利于管理、便于活动、应建尽建、发挥作用”原则，组建小区党支部（含功能型）295个，楼栋党小组436个，小区业委会189个，568名片长、2250名组长、9104名邻长主动担当，形成“片组邻”治理工作闭环，工作触角延伸至基层治理最后一米。惠泽社区七星花园小区依托“三长制”，架起党群“同心桥”，实现了老旧小区美丽“蝶变”。开展结对共建。建立区、街道、社区三级区域化党建联席会议，以支部结对共建为抓手，推动辖区机关单位、国有企业、两新组织等优势资源下沉社区、包干小区、服务群众，确保20个精品小区常态化运营。民权路社区恒隆国际小区实施“**胡同”党建项目，依托便民服务站，引进邻里美院、棋迹少年等社会组织19个，联动党政部门10余家，居民幸福指数不断攀升。激发自治活力。强化居民群众在基层治理中的主体作用，设立小区事务听评会、小区共建理事会等互动平台和载体。搭建“微课堂”、点亮“微心愿”、践行“微承诺”，全区4600余名在职党员、450支党员志愿者服务队带动4万多名志愿服务者进小区开展红色故事宣讲等服务，为居民圆梦5万余个，“同心筑梦”“联福万家”等一批践诺服务品牌赢得群众好评。汇报完毕，谢谢大家！